做玫琳凯的还是不错的;玫琳凯是一家正规的化妆品品牌,玫琳凯倡导丰富女性人生的企业使命,使其收获许多的女性客户。做玫琳凯的人首先要改变自己的形象,要让自己在外表上美丽、自信,她们奉行:连自己的脸(门面)都照顾不好的人是照顾不好工作的。女人应该美丽、应该自信、应该被人赏心悦目、应该身着晚礼服享受晚宴。
同时,做玫琳凯的女人认为资金也应该撑起半边天,打拼自己的事业,在经济上彻底独立,能够完全掌控自己的未来。外在改变还不够,我们还要纯净心灵,提高能力,修炼自身,这样才能由内而外的改变。
在玫琳凯有一种幸福感,经常有免费的学习,有励志的真实故事,还有每个礼拜的沙龙会,每个月的成功之旅,学习机会太多了。曾经看到一句话说直销业能把人锻炼成四个家:演讲家,心理学家,企业家,社会活动家。
在玫琳凯工作的人,其个人收入全是多卖多得。要想多赚钱,按谢方的话说就是要二条腿走路,销售和推荐。若是靠自己一个人独自销售,能力再强销售量也有限,想要通过这种办法获得晋升是不可能的,有几种途径可以使用来增大业绩;
其一就是借助类似传销的方式拼命发展下线,各种类型的下线都可以,只要数量(质量放在其次),一个下线每个月销售量大小不是最重要的,只要你小下线人员足够多,你的业绩自然就出来了。
你可以看看 杨澜访谈录 心中的玫琳凯。
玫琳凯公司是当今社会对于女性的发展和成长来说最适合的公司,他们有很好的企业文化和管理哲学,他们也会成为中国和世界的骄傲。。。
这是杨澜说的。
楼主。网上买的扣掉的是他们美容顾问的编码。在盒底。主要怕公司通过这个查到。你要查真假。包装上面有电子那个码。你可以去查。一般是真的。还有。玫琳凯的水在网上比较多假的。玫琳凯有一部份没有电子监管码的。你尽量买有电子监管码的。
关于价格。玫琳凯是直销。说白了。销售的越多。订货越多。他们就有一部份工资。网上一般都是经销商级别的在卖。他们订货都是非常多的。玫琳凯每个月都有促销。促销很划算的。你订的促销越多产品就越便宜。一般经销商定的非常多。他们在网上卖也赚不了多少钱。关键走量。量大了。他们就会升级。级别越高工资越高呀。才进去的美容顾问拿货价都在接近七折的价了。网上一般是经销商的在卖。
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问题描述:
想问一下,大家知道玫琳凯吗觉得玫琳凯的产品怎么样呢做玫琳凯真能赚大钱吗
解析:
看了楼上的发言,有些心酸。
我现在在一家房地产顾问公司工作,大学期间我在玫琳凯工作了3年,做她们的培训助理。我想以一个了解和现在不是玫琳凯人的身份来回答这个问题。
1、关于公司性质:
玫琳凯是直销公司(marykay),公司的要求在未得到公司允许下不能私自开设玫琳凯工作室,更不允许以店面形式来经营玫琳凯。她是一家纯女性公司,能够经营玫琳凯这份事业的只能是女性。
2、关于产品
玫琳凯的产品是我用过化妆品中我最信赖的护肤品(我用过兰蔻、资生堂、还有一些美容院的产品),玫琳凯的产品是需要美容顾问做指导和售后服务的,当然负责的美容顾问是会照顾到你皮肤的改变,乃至整个形象的改变,如果消费者不愿购买正价的产品,这样就无法保障有人精心来服务你,因为谁做生意都是想挣钱的。现在市场的混乱导致消费者得不到最好的服务,这也是某部分消费者觉得玫琳凯产品不好的原因。
3、关于事业道路
我能肯定的告诉你:脚踏实地地来经营玫琳凯事业是能赚大钱的。
从普通的美容顾问——红外套顾问——准经销商——经销商——资深经销商——明星经销商——执行经销商——精英执行经销商——首席经销商的过程也是很辛苦的;
天上没有掉馅饼的好事,无论你从事什么事业,只有辛勤的付出才会得到回报。很多人开始经营玫琳凯后就把这种想法抛弃了,天天想着不做就能赚大钱那是不可能的,也是空话。从我接触到的玫琳凯人中有不少是因为坐想天开,而没有作为离开玫琳凯的;象我接触到的首席经销商孟兵、唐可和一些资深级、执行级经销商她们从事玫琳凯前期都是很辛苦地开发自己的顾客和美容顾问才能得到现在的成绩。如果你下决心要做玫琳凯就要有辛苦工作的态度和对顾客负责的心态去从事你的事业。只要你按照公司的奖励计划你会用很快的时间(成为经销商公司也有时间和业绩考核)做到经销商。在期间你还要坚持去听她们的培训、参加活动,这样你才有能力和有计划性去工作,遇到困难一定要想办法去克服。
4、关于玫琳凯的文化
她的文化是我最欣赏的,信念第一,家庭第二,事业第三;当你在玫琳凯这种执着、热情的文化氛围中工作你会越来越有干劲。当然,因为她的门槛很低,进入玫琳凯公司的人的素质也是不一样的,只有跟对人,做对事,不要想有捷径可走,你一定能达到你的目标。
5、关于我自己
很多人看了以上的肯定会问我:你说得那么好,怎么没有去做玫琳凯。我要告诉大家的是只是时机未到。经营自己的事业也是需要人脉的,为什么很多玫琳凯人她要到街上做预约或者从亲戚开始,就是因为她的人脉关系不够。我没有勇气去做陌生预约,但我是个很善良的人,朋友信任我,等到我的人脉足够多时,我会选择玫琳凯的!在玫琳凯的三年是我收获最多的三年,我学会了如何与人相处,如何换位思考,如何有计划地工作等等,直到现在我在工作中所用知识或经验都来自于玫琳凯,很感谢玫琳凯!
祝福你一生幸福,也拥抱你,拥抱是玫琳凯的独特方式,在拥抱中你可以体会到心贴心的温暖。
别做啦。貌似直销,但合法的东西不一定适合你。离婚还合法呢。**合法,买了不中奖你自己掏钱啊。
直销的特点是有产品出售,但,进货价和销售价都由公司说了算。你订的货是否畅销,取决于市场供求。一旦价格过高,市场需求下降,不降价就根本销不出去。在销路不畅或者不得不降价处理的情况下,仅凭销售根本无法赚钱,因此,直销的重点在不知不觉中回到了“拉人头”上。使其同传销非常相似。
但是,合法的直销不会使用暴力强迫别人参加,更不会不允许人退出。她会采取一些相对温和的手段,比如:培训。所谓培训,就是让你膨胀信心,不断订货和拉人。内容无比重复,你参加一百遍培训还是这个,换汤不换药。而且,差旅餐费全由你自己出。
直销,鼓吹许多“积极”的思想,比如,要你勤奋啦,要你不甘朝九晚五的生活啦。但是,游戏规则全由人家事先单方面定的,你去玩这个游戏,输了还只能怪自己不勤奋。
勤奋本身没什么对;不甘平淡,创造奇迹,也是积极的想法。但是,世界之大,值得你投入金钱精力的东西很多,也有很多东西不值得你付出。你没必要也不可能什么东西都去尝试一下。天下之大,可以试的东西太多了。有人说喝尿也可以治病,得亲自尝了才知道。你要去试吗?没有理性的分析和判断在前,一味靠热情付出,到头来南辕北辙。有人说,拿出做直销的热情去学英语,一两年后,你的收入也翻上去了,不是吗?
直销,绝大多数人都赔钱。赔钱的根本原因是,货远远不是光靠热情勤奋就可以卖出去的。你每月都有最低的订货量。你得不断订货以继续这个游戏。结果,货越积越多。你虽然不断拉人进来,但你的下线也不断的流失,使你不得不再找下线。除了离开的人,大家都陷入了这种近乎疯狂的寻找下线的工作,最得益的当然是公司,和少数最最顶端的人。
直销公司的流失率很高,有的高达90%以上。最起码流失的那些人都是亏钱的。而其招人是不看资历的,只要你符合直销公司的文化(这点很重要,免得有人拆台)。所以,你招人进来,不光给了人家万分之一的发财机会,还给了人家90%亏钱的可能。
那些留下来的人,还存有梦想。虽然,有的人床底下都堆满了销不掉的货。所有的会议上,大家都只允许讲积极的东西。没有人敢说自己的货销不掉!因为,你这样说,就没法拉人进来。为了利益,每个人都会说公司好,制度好。可是,你问问这些人,近十二个月每个月实际销多少,进多少货,是不是每个月进的都比销得多好多?记住,近十二个月每个月都要问,否则人家可以拿最好的一个月来蒙你呢。
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