时尚就是在"时尚"这个词现在已是很流行的了,英文为fashion,几乎是经常挂在某些人的嘴边,频繁出现在报刊媒体上。追求时尚似已蔚然成风, 可时尚是什么?时尚就是在特定时段内率先由少数人实验、而后来为社会大众所崇尚和仿效的生活样式。简单地说,顾名思义,时尚就是“时间”与“崇尚”的相加。在这个极简化的意义上,时尚就是短时间里一些人所崇尚的生活。这种时尚涉及生活的各个方面,如衣着打扮、饮食、行为、居住、甚至情感表达与思考方式等。很多人会把时尚与流行相提并论,其实并不如此。简单地说,时尚可以流行,但范围是十分有限的,如果广为流行,那还有时尚的感觉吗?追求时尚是一门“艺术”。模仿、从众只是“初级阶段”,而它的至臻境界应该是从一拨一拨的时尚潮流中抽丝剥茧,萃取出它的本质和真义,来丰富自己的审美与品位,来打造专属自己的美丽“模板”。追求时尚不在于被动的追随而在于理智而熟练的驾驭。 总之,时尚是个包罗万象的概念,它的触角深入生活的方方面面,人们一直对它争论不休。不过一般来说,时尚带给人的是一种愉悦的心情和优雅、纯粹与不凡感受,赋予人们不同的气质和神韵,能体现不凡的生活品味,精致、展露个性。同时我们也意识到,人类对时尚的追求,促进了人类生活更加美好,无论是精神的或是物质的。
特定时段内率先由少数人实验、而后来为社会大众所崇尚和仿效的生活样式。简单地说,顾名思义,时尚就是“时间”与“崇尚”的相加。在这个极简化的意义上,时尚就是短时间里一些人所崇尚的生活。
现在的话比较流行复古吧
可以多看时尚杂志、多关注各大品牌的发布会、多提高自己对美、对品味的知识和认知~~
时尚是美、是流行、是个性,也是获得回头率的要素。
相信现代人没有哪个人会错过的,所以时尚并不是错,但是我们需要打造出自己独特的个人魅力、体现自己的个性和身材优势,以及自己独树一帜的个人风格,总之一句话:我们要时尚,但我们更要与众不同,适合自己风格的才是最终的时尚和潮流~~
非主流就是张扬个性、另类、非大众化,不盲从当今大众的潮流,讲究符合自己心性的服装 、衣着、言行。
非主流意味着并不是最流行的东西 也就是相对超前的或者滞后的
从人数上讲,追求非主流的人占相对少数,多了就叫主流了。
要证明自己是对的,非主流是有价值的,他不仅要秀要说,还要掏出真金白银来和华尔街“对赌”
不去强调别人流行什么~~自己稀饭什么才是最重要滴~
而时尚的是那些大牌的设计师比如Chanel的Karl Lagerfeld
LV的Marc Jacobs等等还有一些时尚的大牌明星比如Kete Moss
他们才是真正能主宰时尚的大人物
流行、潮流并不代表适合自己,只有适合自己风格、能彰显你的个性、气质的才是你独一无二的潮流~~
能突出你自身身材优势,能扬长避短、能突出你的风格的衣服才是你应该选择,而不必在乎是否流行~~
汉语词典的解释
1当时的风尚;一时的习尚
2仿照当时宫廷妇女服装的样式和时尚
“时尚"这个词现在已是很流行的了,英文为fashion,几乎是经常挂在某些人的嘴边,频繁出现在报刊媒体上。追求时尚似已蔚然成风。
时尚就是在特定时段内率先由少数人实验、预认为后来将为社会大众所崇尚和仿效的生活样式。简单地说,顾名思义,时尚就是“时间”与“崇尚”的相加。在这个极简化的意义上,时尚就是短时间里一些人所崇尚的生活。这种时尚涉及生活的各个方面,如衣着打扮、饮食、行为、居住、甚至情感表达与思考方式等。
很多人会把时尚与流行相提并论,其实并不如此。简单地说,时尚可以流行,但范围是十分有限的,如果广为流行,那还有时尚的感觉吗?追求时尚是一门“艺术”。模仿、从众只是“初级阶段”,而它的至臻境界应该是从一拨一拨的时尚潮流中抽丝剥茧,萃取出它的本质和真义,来丰富自己的审美与品位,来打造专属自己的美丽“模板”。追求时尚不在于被动的追随而在于理智而熟练的驾驭。
总之,时尚是个包罗万象的概念,它的触角深入生活的方方面面,人们一直对它争论不休。不过一般来说,时尚带给人的是一种愉悦的心情和优雅、纯粹与不凡感受,赋予人们不同的气质和神韵,能体现不凡的生活品位,精致、展露个性。同时我们也意识到,人类对时尚的追求,促进了人类生活更加美好,无论是精神的或是物质的。
每个人心中,有自己的时尚。战争年代的时尚是军人与武器,和平年代的时尚是体育与女性。2005年中国的时尚是超级女声,2006年世界的时尚是世界杯
香奈儿的标志性Logo是由两个大写字母“C”背对背交叠而成的,体现了极致简约的设计理念,同时仿佛又蕴含着无穷的遐想。
2、香奈尔的意思,世界著名的香水
3、而关于这个Logo的灵感来源有三种不同说法,一是说它的灵感源于Aubazine教堂的玻璃窗,因为可可·香奈儿的童年时光是在那里度过的。
4、其二是说,可可·香奈儿曾在一个派对上偶然看到了一个文艺复兴时期的双C标志,于是便“一见钟情”,最终融入到了Logo的设计中。
5、香奈儿品牌的创始人嘉柏丽尔·香奈儿(GabrielleChanel)
6、香奈儿(Chanel)是一个法国奢侈品品牌,
7、该品牌产品种类繁多,有服装、珠宝饰品及其配件、化妆品、护肤品、香水等。该品牌的时装设计有高雅、简洁、精美的风格,在20世纪40年代就成功地将“五花大绑”的女装推向简单、舒适的设计。2018年12月20日,2018世界品牌500强排行榜发布,香奈儿位列44位。
8、CHANEL这个单词没有特殊的含义,只不过是这个品牌的创始人GabrielleChanel的名字。加布里埃。香奈尔有一段很不愉快的童年。她的父亲是兜售杂货的小贩,母亲是个村妇。1883年香奈尔出世时,父母尚未正式结婚,她对自己是个私生女这件事始终耿耿于怀。
9、该品牌产品种类繁多,有服装、珠宝饰品及其配件、化妆品、护肤品、香水等。该品牌的时装设计有高雅、简洁、精美的风格,在20世纪40年代就成功地将“五花大绑”的女装推向简单、舒适的设计。
10、夏奈尔时装以女装革新替代传统的corseted剪影于舒适的简单的套装和长,精益服装。她介绍给全世界的签名开衫夹克在1925年。她有许多其他重大成就,改变时尚界流行夏奈尔套装包括以前的单排及膝裙、沉稳的修整、boxy和夹克,传统上由编织羊毛与黑色的缝纫修剪和黄金按钮,以大costume-pearl项链。这套衣服是边用一条链子压弯了。富裕的全世界的妇女开始涌向她Cambon街31日召开服饰精品店到委员会从她的。这个房子成了一个图标的典雅的频道,从那时起,名叫“香奈儿”成了等同于典雅、财富和精英主义,以及最终的法国档次高。
11、Couture英文字体
12、之后她在修道院的收容所里,度过了暗淡的少女岁月。
13、香奈儿的标志logo是Chanel。logo的设计师是KarlLagerfel,来自法国。
14、之后她的香水的大获成功,可可夏奈尔的时尚变得更加知名和购买以高传单在伦敦和巴黎的社会是一样的。香奈儿将住在宾馆酒店套房,和她的巴黎居住,现在已经成为著名的“科科香奈儿套房命名的。”香奈儿也是以它的叶布也有“秘密”绗缝在背面图案保持布料强。它是由上衣的赛马。这种材料是用于服装和饰品是一样的。品牌是现在这位设计师卡尔Lagerfeld为首,谁也设计为芬迪、以及传球的标签。
15、香奈儿的创始人GabrielleChannel出生于法国。是一位曾经平常的巴黎少女。父亲是流动商贩,母亲在她十二岁的时候因肺结核去世,留下她与姐姐在修道院的孤儿院相依为命。孤儿院的少女有着脱离平庸的强烈欲望,也期盼有奇迹出现改变她的生活,终于,Gabrielle认识了一位家产雄厚、外表出众的年轻伯爵军官,借此,见识到钱财权势及舒适奢华的生活。聪明的她很快明白,在眩目的花花世界里,唯有建立与众不同的形象,才能使自己具有竞争力。年轻的她穿着自制的及膝的黑色套裙,头戴线条简洁的钟形帽,在一片盛装打扮的贵妇之中,另人眼睛一亮。这些特立独行的行径使这位离径叛道的山茶花夫人,成为当时女性主义启蒙的重要起源。她倡导的风格把女性从繁复的装束下解放出来,有了今天的挥洒自如。香奈儿于1912年在法国开了一间小小的服装沙龙,尔后,凭借其独特的艺术眼光,逐渐将其发展成为迄今不衰的香奈儿王国。香奈儿最著名的服装设计是黑色小礼服。香奈儿认为她的划时代的服装应有前卫的香水搭配,1921年,著名的香奈儿五号产生,香奈儿**一举成功地涉足香水世界。
16、而最后一种说法是多年来最为大众所接受的,有说法指出,早年间,可可·香奈儿的生命中曾走进一个名叫卡佩尔(Capel)的男人,他深爱着可可·香奈儿,对她的事业很是支持,并提供了很多帮助。
17、据说这也是她的别名CoCoChanel的由来。所以现在Chanel也有几款香水会用Coco来命名,比如COCO**淡香水
18、adj(女式服装)夏娜尔式的(尤指一种无领直统茄克衫)
19、“香奈儿”品牌走高端路线,时尚简约、简单舒适、纯正风范、婉约大方、青春靓丽。
20、香奈儿夫人(GABRIELLECHANEL)出生于1883年、逝世于1971年,COCO是她的小名,虽然她离开我们很久,但是其经典的风格一直是时尚界的鼻祖。她最钟爱用黑色与白色进行美丽的幻化,实现一种绝对的美感以及完美的和谐。
21、名言:“愿我的传奇常留世人心中,永远鲜明如新!”——香奈儿女士
22、创始人是CocoChanel(原名是GabrielleBonheurChanel,中文名是加布里埃·可可·香奈儿),该品牌于1910年在法国巴黎创立。
23、答:香奈儿英文Chanel英[ʃɑ:ˈnel]美[ʃəˈnɛl]
24、香奈儿的英文是:CHANEL,创始人是CocoChanel(原名是GabrielleBonheur)香奈儿(CHANEL)是一个法国奢侈品品牌。
25、这残酷的事实,使她在以后的日子里,总要极力的掩饰那段悲惨的童年生活。
26、这一Logo是由其创始人可可·香奈儿于1925年亲自参与设计的,一直沿用至今。
27、香奈儿英文:CHANEL音标为[ʃɑ:'nel],nel读[nel],重音在第二个音节。
28、香奈尔12岁时母亲去世,父亲抛下了他们五个兄弟姐妹,自此不知去向。
29、香奈儿(CHANEL)是一个法国奢侈品品牌,创始人是CocoChanel(原名是GabrielleBonheurChanel,中文名是加布里埃·可可·香奈儿),该品牌于1910年在法国巴黎创立。
30、岁离开修道院后,几经周折,她尝试过各种不同的工作,甚至有一小段歌唱生涯。
31、香奈尔的英语无缩写,全称为CHANEL。
32、香奈儿chanel的logo的字体:
33、香奈儿(CHANEL)公司秉承创始人可可·香奈儿女士的创新精神,创造永恒经典象征,一如香奈儿女士所言:"流行稍纵即逝,风格永存"。产品包括香水、护肤品及彩妆品、时尚精品以及高级珠宝与腕表。
34、香奈儿品牌标志的logo是由两个英文字母C背靠背相互交叉了三分之一的图案构成的,图形简单且深刻,具有比较高的辨识度。香奈儿是法国的一个时装品牌,1910年,香奈儿在康朋街21号开设了配饰店,她相继推出帽子、礼服与便装。1914年,香奈儿开设了两家时装店,品牌“Chanel”宣告正式诞生。1924年,香奈儿推出了第一个化妆品系列。1978年,香奈儿推出首个成衣系列。
35、n(品牌)香奈尔(Chanel)的创始人可可·香奈尔(Co
36、加布里埃·可可·香奈儿于1910年在法国巴黎创立香奈儿品牌。加布里埃·香奈儿,6岁时母亲离世,父亲更丢下她和4个兄弟姐妹,由她的姨妈抚养成人。1914年,Coco开设了两家时装店,影响后世深远的时装品牌Chanel宣告正式诞生。1954年,Coco重返法国,以她一贯的简洁自然的女装风格,迅速再俘虏一众巴黎仕女。1983年,香奈儿逝世后的第十二年[14],香奈儿集团由KarlLagerfeld接班出任时尚总监,但至今每一季新品仍以香奈儿精神为设计理念。[3][1]
37、Chanel发音:[ʃɑ:'nel], “ch”和fish中的“sh”发音一样,汉字谐音“湿”;“a”读[a:];nel读[nel],重音在第二个音节。2、汉语释义 香奈儿(品牌);沙诺尔式的(一种无领无腰身的女上衣)。3、Chanel品牌简介 香奈儿(Chanel法国著名奢侈品),创始人CocoChanel(原名:GabrielleBonheurChanel;中文名:加布里埃·可可·香奈儿)于1910年在法国巴黎创立香奈儿品牌。该品牌产品种类繁多,有服装、珠宝饰品及其配件、化妆品、护肤品、香水等,每一类产品都闻名遐迩,特别是香水与时装。香奈儿(CHANEL)是一个有着整整百年历史的著名品牌,其时装设计永远保持高雅、简洁、精美的风格。CocoChanel善于突破传统,早在20世纪40年代就成功地将“五花大绑”的女装推向简单、舒适的设计。
38、不错呢,在国外有很多人都叫Chanel,适合活泼可爱的女孩子。比如说我国有位混血童星就叫香奈儿。
Coco Chanel一般指加布里埃·香奈儿,她是香奈儿的创始人。
Coco Chanel(原名是Gabrielle Bonheur Chanel ,中文名是加布里埃·可可·香奈儿),1883年出生于法国的索米尔(Saumur)。法国时装设计师,香奈尔品牌的创始人。
香奈儿(Chanel)是一个法国奢侈品品牌,该品牌于1910年在法国巴黎创立。
该品牌产品种类繁多,有服装、珠宝饰品及其配件、化妆品、护肤品、香水等。该品牌的时装设计有高雅、简洁、精美的风格,在20世纪40年代就成功地将“五花大绑”的女装推向简单、舒适的设计。
扩展资料
1910年,Coco在巴黎开设了一家女装帽店子 (millinery shop),凭着非凡的针线技巧,缝制出一顶又一顶款式简洁耐看的帽子。
1914年,可可·香奈儿开设了两家时装店,影响后世深远的时装品牌"Chanel"宣告正式诞生。
加布里埃·香奈儿,现代主义的见解,男装化的风格,简单设计之中见昂贵,成为20世纪时尚界重要人物之一。她倡导女权,既赋予女性行动的自由,又不失温柔优雅。
加布里埃·香奈儿的个人名言——“愿我的传奇常留世人心中,永远鲜明如新。”
参考资料:
加布里埃·香奈儿(Gabrielle Bonheur Chanel),1883年出生于法国的索米尔(Saumur)。法国时装设计师,香奈尔品牌的创始人。
加布里埃·香奈儿,6岁时母亲离世,父亲更丢下她和4个兄弟姐妹,由她的姨妈抚养成人。1914年,Co开设了两家时装店,影响后世深远的时装品牌Chanel宣告正式诞生。1954年,Co重返法国,以她一贯的简洁自然的女装风格,迅速再俘虏一众巴黎仕女。1983年,香奈儿逝世后,香奈儿集团由Karl Lagerfeld接班出任时尚总监,但至今每一季新品仍以香奈儿精神为设计理念。
加布里埃·香奈儿,现代主义的见解,男装化的风格,简单设计之中见昂贵,成为20世纪时尚界重要人物之一。她倡导女权, 既赋予女性行动的自由,又不失温柔优雅。 品牌经典的255手袋就起源于香奈儿决心用细链条来解放女性拿包的双手。她对高级定制女装的影响令她被时代杂志评为20世纪影响最大的100人之一。
加布里埃·香奈儿的个人名言--"愿我的传奇常留世人心中,永远鲜明如新"。
成长经历
1883年,加布里埃·香奈儿出生于法国的索米尔
,母亲在贫民院工作并在那生下了她。(但Chanel声称她出生于1893年且出生地为生于法国南部山区奥弗涅)是一对法国贫穷的未婚夫妇的第二个孩子。她的父亲是来自塞文山的杂货小贩,母亲是奥弗涅山区的牧家女。实际上,关于她身世的传说,历来众说纷纭,加之香奈儿至死竭力回避和掩饰,就更使她的出身蒙上一层迷雾。
1889年,在她六岁时母亲离世,父亲更丢下她和4个兄弟姐妹。自此,她由她的姨妈抚养成人,儿时入读修女院学校(Convent School),并在那儿学得一手针线技巧。
成名之路
1905年,在她二十二岁那年,她当上"咖啡厅歌手"(Cafe singer),并起了艺名 "Co",在不同的歌厅和咖啡厅卖唱维生。在这段歌女生涯中,Co先后结交了两名老主顾,成为他们的情人知己,一名是英国工业家,另一名是富有的军官。
1910年,Co在巴黎开设了一家女装帽店子 (millinery shop),凭着非凡的针线技巧,缝制出一顶又一顶款式简洁耐看的帽子。她的两名知己为她介绍了不少名流客人。当时女士们已厌倦了花巧的饰边,所以 Chanel简洁、舒适的帽子对她们来说犹如甘泉一般清凉。
1911年,短短一年内,生意节节上升,Co把她的店子搬到气质更时尚(fashionable)的Rue Cambon(康明街区),至今这区仍是Chanel总部的根据地。做帽子绝不能满足Co对时装事业的雄心,所以她进军高级定制服 (Haute Couture)的领域。
1914年,可可·香奈儿开设了两家时装店,影响后世深远的时装品牌"Chanel"宣告正式诞生。
20世纪二十年代,Chanel设计了不少创新的款式,例如针织水手裙(trit sailor dress) 、黑色迷你裙(little black dress)、樽领套衣等。而且,Co从男装上取得灵感,为女装添上多一点男儿味道,在二十年代女性只会穿裙子。她又一改当年女装过份艳丽的绮靡风尚,例如,将西装褛 (Blazer)加入女装系列中,又推出女装裤子。
1921年,Chanel也在推出ChanelNo 5香水,由女星妮可·基德曼(Nile K)作代言人,Chanel No5是史上第一瓶以设计师命名的香水。而"双C"标志也让这瓶香水成为Chanel历史上最赚钱的产品,且在恒远的时光长廊上历久不衰,至今在 Chanel的官方网站依然是重点推介产品。
20世纪三四十年代,第二次世界大战爆发,Co Chanel把她的店铺关掉,与相爱的纳粹军官避居瑞士。
重返业界
1954年,Co重返法国,并决心东山再起,以她一贯的简洁自然的女装风格,迅速再俘虏一众巴黎仕女。短厚呢大衣、喇叭裤等等都是Co Chanel战后时期的作品。或者只需讲战后Chanel风格一直保持简洁而贵丽,多用Tartan格子或北欧式几何印花,山茶花,而且经常用上花呢(tweed)造衣,舒适自然。
1971年1月10日,她在巴黎里兹酒店的客房中去世,享年88岁。他一生演绎了细致、奢华、永不褪流行的Chanel精神。她的墓碑上雕刻着五个石头狮子的头。香奈尔在巴黎的设计工作室,如今在卡尔·拉格斐管理下,仍然是当今时尚界顶级工作室。
传承精神
1983年,香奈儿逝世后,香奈儿集团由设计天才Karl Lagerfeld接班出任时尚总监,将Chanel的时装推向另一个高峰,但至今每一季新品仍以香奈儿精神为设计理念。卡尔拉格菲尔有着自由、任意和轻松的设计心态,是现代时尚总监最著名的代表人物。他总是不可思议地把两种对立的艺术品感觉统一在设计中,既奔放又端庄,既有法国人的浪漫、诙谐,又有德国式的严谨、精致。他没有不变的造型线和偏爱的色彩,但从他的设计中自始至终都能领会到"香奈儿"的纯正风范。
2014年12月3日英国《镜报》指出,最新的证据证实了可可·香奈儿曾是一名纳粹间谍,与一位盖世太保高级军官相爱,并试图说服英国以期结束战争。据悉,纳粹之所以选择她去与英国协商谈判一事,是因为她是当时英国首相丘吉尔的朋友。在战争结束后,香奈儿接受法国当局的调查,而正是这段友谊拯救了她使其免遭厄运 。
很经典的著名企业家管理名言篇一 1不只奖励成功,而且奖励失败。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
2创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多·莱维特
3企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕
4以事实为依据、以假设为导向、严格的结构化。——麦肯锡著名理论
5卖彩电还不如卖白菜,彩电业现在已经进入超竞争时代。—— 创维集团董事局主席黄宏生
6应该当机立断,却延迟一天才做决定,可能让企业置身险境。——饭田亮
7不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾
8讨厌的工作即使勉强去做,最后也不会成功的。——本田宗一郎
9一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。——海尔集团总裁张瑞敏
10多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
11将合适的人请上车,不合适的人请下车。
12我自己整个成长的过程,其实是慢慢学会了欣赏自己。——李彦宏
13中国企业家和创业者吃得好,营养少;喝酒多,吃饭少;赔笑多,欢乐少;住房多,回家少;早饭不吃了,午饭凑合熬,晚饭撑个饱。 —— 钟南山
14管理者的最基本能力:有效沟通。——威尔德
15将合适的人请上车,不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
16管理就是决策。——赫伯特·西蒙
17核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。——张瑞敏
18生活是公平的,哪怕吃了很多苦,只要你坚持下去,一定会有收获,即使最后失败了,你也获得了别人不具备的经历。
19创业初期如果即面临着好景气,往往就会丧失了警觉性,因而忽略了管理上的重要性;如果初期并不怎么顺利,或许反而会更加努力经营,时时保持着警觉性不致掉以轻心,这对应付未来的挑战,极有助益。 ——邱永汉
20要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。
很经典的著名企业家管理名言篇二
21出钱出力,为国家做事。——辜濂松
22没有失败者,只有幸运者。——马云
23经营企业时的决定不可能全然正确,准确率才是重点所在。——宫内义彦(欧力士公司总经理)
24身体是革命的本钱,但对我们这些男人们,革命才是身体的本钱!你的企业你的事业停步了,你还有什么本钱!
25三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。——日本软银公司董事长孙正义
26合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔
27质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
28创新是既有观念性又具有认知性的,因此,想要创新,就必须多看、多问、多听。——《创新与企业家精神》
29“创”业,其实就是找别人想不到的,或做别人没做准确的事情。——kining
30管理者的最基本能力:有效沟通。——英国管理学家L·威尔德
31不许说竞争对手的坏话;第二,不许说竞争对手的坏话;第三,还是不许说竞争对手的坏话。——阿里巴巴总裁马云
32任何一种行业,如有一窝蜂的趋势,过度发展,就会造成摧残。——李嘉诚
33企业未来的竞争,就是细节的竞争。——”商业教皇”布鲁诺·蒂茨
34企业未来的竞争,就是细节的竞争。——布鲁诺·蒂茨
35一旦决定好自己的态度,接下来就可以安心的松口气。——小林宏治
36互联网是四乘一百米接力赛,你再厉害,只能跑一棒,应该把机会给年轻人。——马云
37领导者应该常常保持自省的姿态和心态。——江南春
38企业平台化、员工创客化、用户个性化。——海尔
39决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡
40不管什么时候,人都不可以自暴自弃。——田部文一郎
很经典的著名企业家管理名言篇三
41将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯比
42人世间虽然有相当大的部份是可以用钱买通的,但当然也有钱行不通的时候。——铃木庆
43把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——哈佛商学院教授罗莎贝斯·莫斯·坎特
44创新是做大公司的惟一之路。——杰弗里
46战略越精炼,就越容易被彻底地执行。——约翰·里德
47大原则不能轻易改变。——史考特·麦可尼利
48对产品质量来说,不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助
49传统企业面对互联网的危机:看不见、看不起、看不懂、来不及。——马云
50有时候,打败你的不是技术,可能只是一份文件。——马云
51男人最佳的年龄是岁到岁之间这十年。要做,想做和可以做的事很多,但是要慢下来,只有慢下来才能欣赏好这最美的十年。三十岁之前做别人要你做的事。三十岁后稀里糊涂学着自己的事,四十岁必须知道自己最强最喜欢的事,五十岁的时候要考虑为年轻人做一点事。——马云
52魔鬼存在于细节之中。——密斯·凡·德罗
53信任固然好,监控更重要。——列宁
54产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士
55想要成为无可取代的人,就必须经常标新立异。——CoCo·香奈儿
56管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
57没有战略的企业就象一艘没有舵的船,只会在原地转圈。——乔尔·罗斯
58感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——藤田田
59世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——世界著名的咨询公司。——美国兰德公司
60一流高手是眼睛里面没有对手,所以我经常说我没有对手,原因是我心中没有对手。心中有敌,天下皆为你敌人;心中无敌,无敌于天下。
著名企业家的管理智慧箴言
著名企业家的管理智慧箴言(篇一)
1如果有一天互联网业不存在了,我也会将余生置于其中。——孙正义
2人生重要的不是所站的位置,而是所朝的方向。
3地主地里能打多少粮食,预期很清楚,一旦预期清楚,欲望就会被自然约束,也就用不着再努力,所以,会过得很愉快。企业家不同,企业家的预期和他努力相互作用,预期越高努力越大,努力越大预期越高,这两个作用力交替起作用,逼着企业家往前冲。 —— 冯仑
4一个坏的管理制度会把一个好的员工变成坏员工。——马云
5市场是在消费者大脑和心智中进行争夺的战场。——《营销战》
6为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿
7领导者是孤独的。——马云
8不管什么时候,人都不可以自暴自弃。——田部文一郎
9孙正义跟我有同一个观点,一个方案是一流的Idea加三流的实施;另外一个方案,一流的实施,三流的Idea,哪个好?我们俩同时选择一流的实施,三流的Idea。——马云
10把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨
11在岁前,事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来;岁至岁之前,事业已有些小基础,那年的成功,%靠运气好,%仍是由勤劳得来;之后,机会的比例也渐渐提高;到现在,运气已差不多要占三至四成了。——李嘉诚
12创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
13卖彩电还不如卖白菜,彩电业现在已经进入超竞争时代。—— 创维集团董事局主席黄宏生
14一件衣服被我穿上了,%的人都说好看,那我一定会买!一个生意机会被我遇上了,%的人都说可以做,那我绝对不会去做!我深信世界上的/定律,为什么世界上%是穷人,%是富人因为%的人做了别人看不懂的事,坚持了%的人不会坚持的正确选择。——李嘉诚
15记住“谦虚使人进步,骄傲使人落后“这句至理名言,也要记住说这句话的哲人也犯了骄傲的错误,这说明做到谦虚是多么困难。——柳传志
16危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼
17对商人而言,最重要的莫过于灵活。——伊藤忠兵卫
18创业门槛不高,就怕你不创新。 ——尹明善
19把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特
20创业就应该做一件天蹋下来都能够赚钱的事情。
著名企业家的管理智慧箴言(篇二)
21第一个青春是上帝给的;第二个青春是靠自己努力的。
22自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森
23不只奖励成功,而且奖励失败。——杰克·韦尔奇
24经常想着如何往前进一步,一旦停止了这种想法,就代表开始退步。——野村德七
25人世间虽然有相当大的部份是可以用钱买通的,但当然也有钱行不通的时候。——铃木庆
26无法评估,就无法管理。——琼·玛格丽塔
27快乐要懂得分享,才能加倍的快乐。——李嘉诚
28人一旦成功,就会成为众所瞩目的焦点。——乔治·所索斯
29不能预见明天,但可以把握今天。——牛根生
30创业是非常艰苦的,而且需要一个渐进的过程,真正开始自己创业本身就是一种磨练的开始。——中创软件董事长景新海
31一流高手是眼睛里面没有对手,所以我经常说我没有对手,原因是我心中没有对手。心中有敌,天下皆为你敌人;心中无敌,无敌于天下。
32最应该分析的,就是时间。——凯莉·菲奥利纳
33不如意的时候不要尽往悲伤里钻,想想有笑声的日子吧。
34管理就是决策。——赫伯特·西蒙
35应该当机立断,却延迟一天才做决定,可能让企业置身险境。——饭田亮
36良好的管理是导致有些企业衰败的原因——路径依赖、思维惯性和先例囚徒。——《创新者的窘境》
37授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维
38市场最关键的优势不在于分配效率,而在于信息的自由流动。——哈耶克
39成为好企业没有特效药,如果有的话,每家公司应该都会成为好公司。——艾柏何德·柯汉姆
40爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言
著名企业家的管理智慧箴言(篇三)
41大原则不能轻易改变。——史考特·麦可尼利
42除了赚钱以外没有其他价值的事业,是空洞的事业。——亨利·福特
43不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助
44事情的真相要用双手去掌握,光靠阅读或是用眼睛看是无法了解的。——丰田章一郎
45创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多·莱维特
46全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明
47在企业内部,只有成本。——彼得·杜拉克
48一年承担了别人十年的风险。——彭海涛
49大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
50坏消息必须尽早公诸于世。——比尔·盖茨
51信任固然好,监控更重要。——列宁
5220世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士
53你不能衡量它,就不能管理它。——管理大师彼得·杜拉克
54成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——管理专家彼特·史坦普
55将合适的人请上车,不合适的人请下车。
56抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特
57不要说没体力,不要说对手肘子硬,不要说球太滑,你只需做好基本功。就算对手难缠,就算他小动作多,就算他嘴里不干净,你只需做好基本功。——李宁
58小胜凭智,大胜靠德。——牛根生
59世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——美国兰德公司
60管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇
2022著名企业家管理金句 (60句)
2022著名企业家管理金句篇一
1将良品率预定为95%,那么便表示容许5%的错误存在。——菲利普·克劳斯比
2没有失败者,只有幸运者。——马云
3出钱出力,为国家做事。——辜濂松
4企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助
5管理层次越少越好。——克莱斯勒汽车公司董事长本·比德维尔
6决定放弃或是忍耐,将左右人一生的成就。——冢本幸一
7最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李
8员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯
9创业门槛不高,就怕你不创新。 ——尹明善
10是谁成就谁没有什么意义。我们两个人都是创业者,所以我们做好自己能够做的事情是最重要的。我能够把雅虎做得好,那就是我的成功;他能够把软银做得好,那就是他的成功。
11自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森
12记住“谦虚使人进步,骄傲使人落后“这句至理名言,也要记住说这句话的哲人也犯了骄傲的错误,这说明做到谦虚是多么困难。——柳传志
13为顾客节省每一分钱。——沃尔玛创始人山姆·沃尔顿
14如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
15我们不能企求于灵感。灵感说来就来,就像段誉的六脉神剑一样。——马云
16把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨
17经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。——王永庆
18没有雄心壮志或是老想凑合过日的人,不可能改变现状。——裘根·崔瑞普
19创业是非常艰苦的,而且需要一个渐进的过程,真正开始自己创业本身就是一种磨练的开始。——中创软件董事长景新海
20“创”业,其实就是找别人想不到的,或做别人没做准确的事情。——kining
2022著名企业家管理金句篇二
21产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士
22创业就像爬山,无限风光在顶峰,创业,要选择自己热爱的行业。有了热爱,就有了执着。——皇明太阳能集团董事长黄鸣
23一旦决定好自己的态度,接下来就可以安心的松口气。——小林宏治
24没有一击奏效这种事,凡事都是靠一点一滴累积而成的。——彼得·柯恩
25为公司注入新血,将可增加机会和发展性。——孙正义
26交人交心,浇树浇根。——高清愿
27我自己整个成长的过程,其实是慢慢学会了欣赏自己。——李彦宏
28决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡
29你不能衡量它,就不能管理它。——彼得·杜拉克
30创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克
31信任固然好,监控更重要。——列宁
32创业之初,我们就在讲守正出奇,所谓守正就是要遵守各项法律政策,70%要做正,30%可以变通。所有企业在成长过程中都将面临很多灰色的东西,我只能这样跟你说,万通在这些企业里面是做的最少的,而且是能不做就不做,所以,我们一直没有出事。我们很少靠个别官员支持我们,我们没有什么所谓的后台。 —— 冯仑
33惟一持久的竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。。——壳牌石油公司德格
34压力是躲不掉的。一个企业家要耐得住寂寞,耐得住诱惑,还要耐得住压力,耐得住冤枉,外练一层皮,内练一口气,这很重要。武林高手比的是经历了多少磨难,而不是取得过多少成功。
35一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——瑞士军事理论家菲米尼
36不如意的时候不要尽往悲伤里钻,想想有笑声的日子吧。
37有时候,打败你的不是技术,可能只是一份文件。——马云
38通过吸引合并通讯股份公司实现TCL集团整体上市计划,合情、合理、合法、合规,这个模式是最理想的。—— TCL集团董事长
39质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯
40想赢两三个回合,赢三年五年,有点智商就行;要想一辈子赢,没有德商绝对不行。——牛根生
2022著名企业家管理金句篇三
41要应对快速变化带来的挑战,企业管理者必须培育以下五种能力:获取和吸取新知识的能力、集成多种知识流派的能力、跨越文化和地域局限的能力,学会遗忘的能力、跨越业务边界进行竞争的能力。——普拉哈拉德
42人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志
43创新是既有观念性又具有认知性的,因此,想要创新,就必须多看、多问、多听。——《创新与企业家精神》
44差错发生在细节,成功取决于系统。——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔·马瑞特
45千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯
46管理者的最基本能力:有效沟通。——威尔德
47台湾应该摒弃老二主义,建立世界级的企业。——张忠谋
48用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
493/4经销商的钱、库存都被我们的货占着,剩下的市场还能有多大—— 广东格林柯尔科技控股公司董事局主席顾雏军
50将合适的人请上车,不合适的人请下车。
51不能预见明天,但可以把握今天。——牛根生
52冯仑:我们确定股份的时候是按《水浒》方式做的,《水浒》方式叫做座有序、利无别。就是有老大、老二、老小。但是利益是一样,所以我们股份是一样多,等于说你是六分之一,出的钱不一样,所以到后来我等于把六分之五都买回来。 —— 中国商人 《冯仑:闲杂还是贤达》
53授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大
54多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
55即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克
56质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
57企业和企业之间的差距就是人的差距。——《管理圣经》
58在企业内部,只有成本。——彼得·杜拉克
59一个公司在两种情况下最容易犯错误,第一是有太多的钱的时候,第二是面对太多的机会,一个CEO看到的不应该是机会,因为机会无处不在,一个CEO更应该看到灾难,并把灾难扼杀在摇篮里。——马云
60经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。。——台塑集团董事长王永庆
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