胖东来时代广场一楼有哪些化妆品品牌

　　胖东来时代广场一楼有欧莱雅,美宝莲,泊美,卡姿兰,欧泊来,DHC,美体小铺,梦妆,佰草集,等化妆品品牌。

　　胖东来时代广场，是隶属于河南省许昌市胖东来商贸集团旗下的一个分店，超市地址位于许昌市七一路与六一路交叉口，于2009年4月25日广场隆重开业！胖东来时代广场是由胖东来根据自身企业文化理念及经营战略，自行设计、施工、装修的大型项目。体现胖东来向国际化商业靠齐的战略思想。全体胖东来人一定尽心把此项目打造成环境一流，服务一流，商品一流、功能一流，管理细节一流，文化理念一流的商业楷模，同样也是许昌一张靓丽的名片。与商业同行们推动许昌、河南、乃至中国商业品质，奉献每一个胖东来人的智慧与潜能。让商业为人类创造更多的快乐，使人们的生活更加丰富，幸福。

　　根据2007年8月27日国家质检总局公布的《化妆品标识管理规定》，化妆品是指以涂抹、喷洒或者其他类似方法，散布于人体表面的任何部位，如皮肤、毛发、指趾甲、唇齿等，以达到清洁、保养、美容、修饰和改变外观，或者修正人体气味，保持良好状态为目的的化学工业品或精细化工产品。

年底离职人员增多，很多企业都面临招聘难的问题，我们公司就长期处于一种人员不饱和的状态。

那企业该如何解决人员流失问题呢？

1、早做防备，不要被离职大潮打的措手不及

一个企业，如果每年年底离职人员都很多的话，一定要提前3个月开始招聘。

员工离职都是为了有更好的发展和前景，所以每年的下半年可以制定相应的福利政策，适当提高员工的待遇，以便减少离职率。

2、做好员工的沟通和访谈，了解每一个员工的动向

安排管理层每个月都要跟自己的直接下属进行沟通，不是那种表面上的寒暄，一定要通过聊天了解员工的思想动态，如果员工表现出想离职的念头，就要问清楚离职原因。

如果公司能够在某种程度上满足员工的某些要求的话，就可以留存有效人力。相比于招聘新人，保留职场老人才是省钱省力的明智选择。

3、把招聘作为常规工作，建立人才储备库

我们公司常年缺人，所以招聘是每一个管理层都要做的事，而且每个月都会有相应的绩效考核，招聘任务没有完成的话，就要扣管理奖金。

即使你们公司不缺人，也要建立人才储备库，以防遇到大面积离职的情况。

朱继先副院长

2048905

刘 玲副院长

2048911

付月云副院长

2032160

马 良副院长

2030380

新乡胖东来化妆品专柜包括以下几个：

爱慕专柜

丹尼斯化妆品

蝶美膜力小铺

理肤泉（胖东来店）

报喜鸟专柜

麦吉丽大商百货专柜

DHC

雅诗兰黛（胖东来大胖店）

以上就是新乡胖东来商场里的化妆品专柜，品种繁多，价格实惠。