一款护肤产品的研发，大致会经过哪些程序？

护肤品开发，一般会经历以下几个程序：

1、确定开发护肤品。且需要有第三类化妆品商标（最好是商标注册证，仅有商标回执很多地方药监局不承认）+护肤品销售范围营业执照。

2、制作开发提案。根据想开发的护肤品，制作产品提案PPT（你想开发怎么样的产品，针对人群，主打什么功效，想添加哪些成分，预估售价，想要怎么样的包材，大概何时上市，设计方向是哪些，大概如何推广等），开始排期。此提案基本定了产品的灵魂所在。

3、调样+确认配方。提案确认后可开始安排调样，新品调样一般耗时3-15天不等。此步骤由OEM厂提供调好的料体收到后试用，觉得不行再返回给OEM重新调整，觉得OK可以确认配方给OEM厂。OEM厂提供背标成分，此时可以拟定背标内容。

4、寻找包材。根据提案寻找相应的包材，如塑料瓶还是玻璃瓶还是亚克力等，外盒用什么材质（一般有白卡纸，银卡纸，特种纸等），包材可在调样期间同步寻找。同步提供报价。

这里说下包材的起订量。一般情况下铝箔袋（面膜袋）是30000片起订（大一点的厂要5万起订），玻璃瓶是5000起订，白色（透明）软管5000起订（大一点的厂要1万起订），有色软管10000起订，塑料瓶及亚克力一般1万起订，纸盒5000起订等，数量越少价格越贵。

5、安排设计。确认瓶型及初步品名后即可安排设计。设计确认后待OEM厂提供背标成分即可安排做外盒展开图设计。确认设计稿后给到OEM厂审核（现在网上备案对设计稿审核较严格，为了避免一些文字备案时被驳回，最好给到OEM厂审核）

6、确认设计稿。审核后各部门进行签字确认设计稿。

7、备案送检。安排送第三方检测机构安排备案检测（一般做非特检测），可直接交给OEM厂负责。一般需要10个工作日（2周时间）。

8、包材打样。送检的同时同步安排包材打样，一般只打样一次（正常都需要给打样费，800-2000不等，大部分可以做大货时抵消货款），面膜袋一般不打样（因为涉及到铜版制作，费用不退，面膜袋一般等备案过后直接生产，担心有问题可以直接去供应商生产的时候跟色）。打样时间一般7-15天不等。

9、包材确认。收到打样后的包材，确认包材。（此时有修改意见也可以提出，一般备案的时候P一下包装就行），包材需要在网上备案前出来，因为网上备案需要拍摄实际销售包装上传系统（很多地方药监局不同意使用效果图备案，如深圳，一般要求实际销售包装备案）。

10、网上备案。拿到第三方检测报告及实际销售包装后，由OEM厂提供相关备案资料给到客户，客户安排网上提交，由客户当地的药监局进行网上审核；客户方备案过后，由OEM厂关联备案，并安排OEM厂这边的药监局审核。双方网上通过后，分别于当地药监局进行现场资料审核。（现场资料审核可由OEM厂提供）。此时间一般耗时1个月。

11、包材测试。一般正规一些的企业，会对供应商打样的包材进行测试，如外盒一般做附着力测试看是否掉色、喷码、条形码扫描、粘合牢固度测试、颠簸测试（模拟运输过程）、跌落测试（看产品是否跌落下来会坏）、光照（货架陈列的最好做下，有些外盒在长期光照下颜色会发生巨大变化）等相关测试项目、使用的外箱尺寸、收缩膜尺寸等，均需要测试后下单。瓶子的话一般看下是否容易掉漆，是否会漏液，是否能喷码，满口容量是否正确，还有一些紫外线、臭氧、颠簸、跌落、酒精测试等。

12、大货包材生产。确认打样包材及双方备案过后，测试也没什么问题的情况下，即可安排大货包材生产。这里说下大致的包材货期。玻璃瓶和塑料瓶的生产时间大概是45天左右，铝箔袋一般是25-30天左右，纸盒一般15天左右。软管生产时间大概25-35天，铝塑管要长一些，大概要34-45天左右。

13、产前样确认。包材到厂后，由OEM厂安排成品样板，给客户确认，没问题的情况下大货按照产前样生产。

14、大货生产。产前样确认后即可安排大货生产，一般生产周期预估5-15天，根据工厂的订单量来排单。生产完后按照客户的要求物流运输到指定地点，整个开发就完成了。

15、产品上市。收到产品即可开始安排上市，这个就涉及到产品如何推广销售了。

化妆品公司注册条件：

1、一人有限公司最低注册资本10万元人民币，注册资本需一次性出资；

2、二人或以上投资注册的有限公司最低注册资本3万元人民币，注册资本可分批出资，首批不低于20%，其余的在2年内到位；

3、若申请一般纳税人，则化妆品公司最低注册资本为50万元人民币。

化妆品公司注册所需材料：

1、股东、法人身份证及****；

2、公司名字、经营范围；

3、注册资本及出资比例；

4、公司注册地址证明，需提供注册地址的房产证复印件及租赁协议和房产证复印件(注册在开发区可由开发区提供)；

5、工商登记所需材料，主要是办理公司营业执照，应向工商局提交下述材料：《企业名称预先核准通知书》、公司章程、股东会决 议、《企业告知承诺书》，工商注册登记表；

6、对于特殊行业，还需符合行业规定的条件。

7、其他注册公司资料。

扩展资料：

抗衰老活性物质的作用效果包括：清除自由基；提高细胞增殖速度；延缓细胞外基质的降解速度，因此抗衰老化妆品需要选择优良的皮肤护理剂，给皮肤补充足够的养分，达到深层营养。同时，还要减缓皮肤中水分的散失，保护皮肤。

高效防晒：日光的照射是加速皮肤老化的重要原因。因此防日晒、防紫外线照射是抗衰老化妆品必备的产品。

深层保湿：虽然促使皮肤衰老的因素有很多，但皮肤含水量的多少，是保持皮肤柔软和弹性、防止衰老的主要因素。

抑制蛋白醉活性，增加蛋白质的合成：皮肤由胶原蛋白、弹性蛋白组成，皮肤的状态取决于蛋白质的流失与皮肤中细胞合成蛋白的能力。弹性蛋白降解及降解后变性，会导改皮肤出现失去弹性、松弛、皱纹等衰老症状。所以延缓弹性蛋白的降解速度也是抗衰老化妆品设计的原则之一。

清除自由基：从皮肤衰老的机理可以看出，皮肤衰老与体内抗氧化机能减弱、自由基增多有关。因此清除自由基已成为抗衰老化妆品的研究热点。

-化妆品

化妆品研发工程师工作内容是什么

　化妆品研发工程师就是根据市场需求，使用符合化妆品安全标准的日用化工原料，进行化妆品配方研发并组织试产，测试其作用机理及功效的研究人员。化妆品研发工程师工作内容是什么呢下面是我为大家整理的关于化妆品研发工程师的内容，欢迎阅读，更多精彩内容敬请关注论坛。

　化妆品研发工程师职位要求

　1精细化工、应用化学、化学分析、生物学等专业大专以上学历。有化妆品配方师的资格证书为佳。

　2了解化妆品行业的发展动态，熟悉化妆品新原料信息、性质和原材料供应商;熟悉化妆品工艺和配方，能够独立研发产品、确定生产工艺及产品配方。

　3具有良好的技术研发专业知识，能够熟练掌握研究工具、仪器，具备较强的开拓创新精神、高度的敬业精神和责任意识。

　化妆品研发工程师工作内容

　1负责化妆品原材料的测试、开发以及测试方法的建立，并建立化妆品原材料质量标准，对化妆品原料的采购提供技术支持。

　2根据新化妆品开发计划进行新化妆品的配方开发和研制工作，进行新化妆品的功效性评估，配方稳定性、包材相容性测试，微生物竞争测试。

　3总结新化妆品的开发经验，改善老化妆产品配方，提高化妆品品质，持续改进化妆品性能。

　4负责化妆品配制工艺的制定。

　5组织新化妆品试产并制订相关标准操作规范，化妆品检验规范，转移至化妆品生产部门和品保部门，并能根据实际进行修订。

　6指定化妆品内控以及化妆品原料的检验指标。

　7协助处理相关化妆品的技术问题，保证化妆品生产正常进行。

　8沟通化妆品的市场部和生产部之间的信息，将市场部要求准确传达到生产中。

　延伸阅读：

　研发工程师，应该不应该熬夜加班

　一篇《熬夜并不值得程序员炫耀》，说的是：“放弃睡眠就像是高利贷借款。没错，看上去你是得到了额外的时间，但你想得太乐观了，你知道代价是什么吗放高利贷的会回来讨债，到时如果你不能支付的话，他就会夺走你的创造力和你的士气。”

　今天在《嵌入式软件 硬件十万个为什么》微信群，进行讨论。大家各自表达观点。

　大公司的朋友表示：白天都在跟其他人扯淡，等晚上那帮傻X消停了，俺们才能干点事。。。。

　经常加班到凌晨四五点的FPGA群主陈永表示：“不提倡熬夜，不建议加班;我不想加班，我都是被逼的。。。。”

　一位年轻人，因为一次出差熬夜，身体吃不消，所以提出了离职。小伙子悟性不错，平时也挺用功的，但是这次出差估计身体实在吃不消了，所以提出了离职。从我的角度来看，挺可惜的。这位小伙子虽然悟性还不错，但是毕竟刚毕业，做事情还需要磨练，多一些沟通，多一些耐心，少一些浮躁，少一些个性，也许会发展得很好。

　虽然我不是故意的去推崇“加班文化”，但是我觉得“研发工程师”的这种工作性质，与加班密不可分。

　1、项目的属性决定阶段性的加班不可避免

　项目是指一系列独特的、复杂的并相互关联的活动，这些活动有着一个明确的目标或目的，必须在特定的时间、预算、资源限定内，依据规范完成。

　项目都是有时间属性的，都是需要再规定时间内完成的。他是质量、进度、成本之间的平衡。时间是项目的`重要维度。

　在华为时，涉及到 过技术评审点、网上问题攻关、硬件投板，大家都是需要阶段性的加班到很晚，否则集体的目标是无法达成的。

　2、研发的属性，加班不是简单的时间搬移

　有时一些好的工程师，板子不画完，不想回家;问题不解决不想回家。这是什么驱动力这是一种对成就感的追求。但是在这个追求的过程中，有的人容易放弃，有的人容易妥协，有的人容易拖沓。只有真正的强者，才有一种克服困难的必胜信念。

　从研发的属性来说，整块时间的连续思维，有利于结果的达成。如果都是碎片化的时间，不可能做深入的思考，系统的分析，等，需要突破自我思维局限，才能达成的目标。因为，研发一般来说是，做别人没有做过的事情，不是轻而易举达成的。如果研发工程师，都可以抽着大烟，躺在妓院里面，泡着澡，聊聊天，就能做出成绩，那人人都可以做研发了。

　工程师，独立思考，沟通交流、工程实践等方面都需要一定的素养。那么有时在一个阶段性的成果没有达成的时候，需要连续工作，才能保证总体效率。试想：如果你正在画原理图、或者PCB、或者写代码，写一半，这时，一个中断，让你去吃个自助餐、看个**。然后让你回来再接着干活，你响应中断，恢复中断现场需要的时间都很长，而且容易出现差错。

　3、丛林法则

　丛林法则是自然界里生物学方面的物竞天择、优胜劣汰、弱肉强食的规律法则。它包括两个方面的基本属性。一是它的自然属性;另一个是它的社会属性。自然属性是受大自然的客观影响，不受人性、社会性的因素影响。自然界中的资源有限，只有强者才能获得最多。它体现在植物界方面。它的社会属性一般体现在动物界。人作为高等动物，他可以改变丛林法则的自然属性。这也是人类社会要遵守的生存法则。大到国家间、政权间的竞争，小到企业间、人与人之间的竞争，都要遵循丛林法则，至于竞争结果，那就看各自的实力、智慧、手段和改造世界的能力了。

　Musk是九型人格里面典型的三型，他的说法不一定适合每个人，但是要么你是天才，你用非常短的时间能做其他人几倍的事情;要么你资质一般，跟大多数人差不多，你想成功，你就必须付出超出想象的努力。

　所以做研发的，身体基础要好。如果你身体不好，建议你不要做研发，可以做其他岗位(本想列举几个岗位，后来没有想到什么轻松的岗位，就不列了)

　王立群老师说了，人生四行：

　自己要行，

　要有人说你行，

　说你行的人要行，

　身体要行。

　可见，如果你身体不足以支撑每周80~100小时的工作，你可以重新考虑你是否胜任研发工作。创业者，照100自省：-)。

　但是，这里有的朋友要说了：“不能加班、加班身体不好;身体不好就更不能熬夜加班了;如何才能成功呢要先天身体好。我身体不好，所以我选择放弃。”

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网上老看到化妆品产品不合格的，化妆品是不是水很深？做这行有没有前途？

一个行业何其大，数千家企业每天都在不停的变化，而我自己也入行几年罢了。只能根据我所了解的，给大家一个参考，希望给予比较迷茫的、想要进入我们这行的孩子们一点经验罢了。

做化妆品是不是很赚钱？

其实这是很好的问题，工作赚钱是天经地义，开口要是谈梦想我就不想和你说了，工作赚不赚钱绝对是首要问题。那到底赚不赚钱呢？

如果你想做研发，那么工资比你想象中的要低！

很多人不信，化妆品是很容易出奢侈品的，一瓶好点的精华都一两千，你们又是做研发的，这么高科技含量的东西工资还能低？

说起这个问题真是又辛酸有无奈。真的很低，我们也不想的。

下面我要曝一下我们行业的不为人知的情况了。

化妆品行业是一个研发投入非常低的行业，和兄弟企业制药行业相比，研发投入低得见不得人。

化妆品行业的研发投入通常占比该公司的1~3%，就是公司今年花了1000万，其中开发配方、买原料和做产品加起来才不过10万~30万。而药企研发投入70%的情况都有，就是如果一个药企一年投入50万，那在研发的投入上比那个1000万公司投入的都多。

化妆品行业科技技术并不高

如果你在学生时期有在实验室做过科学研究，那时你的师兄师姐告诉过你，或者你在求职的时候，想做关于科研、研发方面的工作了解到的，一个具有创新研发能力的公司，大多都有一个称号：国家高新技术企业。

其实国家高新技术企业并不是什么很难申请的。大家可以上网查一下认定条件，真的不难。但是国家高新技术企业一旦认定后，国家会有很大的补助力度，比如补贴钱，比如少交税等。

化妆品企业中具有该称号的有多少呢？我们一广东为例，作为全国化妆品研发生产企业最多的省份，广东有2000多家企业，具有高新认定的企业不到200家。（这里要交代一下，我东家是高新企业）。

可见，化妆品行业在科技水平上，并没有大家想象的厉害，甚至比其他的一些研发行业还要低一些，比如药企，比如新材料研发型企业，估计未来100年不会改变这个现状。

上面说的是化妆品产品生产企业，化妆品原料企业其实也是。比如化妆品中最常见的保湿剂丁二醇和甘油。目前我们买到的化妆品里面的甘油和丁二醇几乎都是国外产的。学过化学合成的朋友一定会很吃惊，一个甘油中国自己都做不出来吗？不是做不出来，是做不了这么便宜并且质量这么好。

化妆品这行有没有前途？

这个问题不好回答，这是让化妆品行业和其他所有行业相比。没有这方面研究调查。我只能说一般。

化妆品行业每年的营业额都在保持一个良好的增长，但是不代表你进来就有个好前途，或者上亿的企业就会越来越多。

之前都说了，化妆品是快消品，一个企业或者说品牌的成长必定和消费者喜好有关，因此在讨好消费者这方面必定很花心思，比如我的一个同学，他在一个药企研发抗癌药，那他们公司完全不需要买消费者的面子，他们只用一门心思做研发就好，你爱买不买，企业通常不会有太大的变化。

而化妆品企业的根基在消费者，而消费者的变化是不确定的，虽然我们试图摸清消费者的爱好，但是这种努力只有小部分效果，因此一个优秀企业的诞生和一个优秀企业的衰败在化妆品这行是常见的。

但是作为化妆品工程师（也叫配方师），这个也是和其他千千万万技术行业一样，技术人员的技术积累才是你前途的保证。你有能力，你一定起得来。

化妆品研发很难吗？

这个其实是由你任职的那个企业决定的。有些企业化妆品研发，只需要做配方，能做出来就行了。有的企业化妆品研发要了解法规、了解皮肤学知识，这样就难多了。

有的化妆品研发，上面的都要了解不说，流变力学、化学合成、毒理学、仪器分析学、会发专利、会写英文论文。。。。这样的要求就看这这头疼。

化妆品涉及的学科特别多，化妆品研发是一个新兴的领域。在这里，研究广的是人才，研究精的也是人才。

只要你努力，就会有成果。

最后，化妆品算是很少属于化学但是没毒的行业了。

行业前景还是很不错的，人民群众的生活水平上来了，消费能力在提高，近几年化妆品一直增长很快。化妆品算是传统制造业，薪资水平不高的，月薪过万的话，快的话3-5年！

对于待遇问题，以一线城市为例（广州，上海），刚入行的配方师助理本科一般在3500-5500居多，硕士在6000-9000居多，博士10000以上。这些薪资会根据你的学历，后续的工作经验，技术能力，公司平台会有所不同。

化妆品是个朝阳行业，虽然在国外已经算是成熟的行业，但国内发展才不过几十年而已，以前物资匮乏的时候，听说联合利华生产的香皂都是非常抢手的货，大货车在工厂外排老长的队，能生产多少就能卖多少。

现在国内的经济发展非常快，人们对美的追求越来越高，带动了化妆品行业的蓬勃发展，尤其是这几年，“成分党”“KOL”的出现也让化妆品配方师更多的被消费者知晓。

做研发的路线有两种：

一个是技术路线，就是助理配方师-配方师-高级配方师-资深配方师-首席配方师。做到首席配方师就是相当于一个公司的总技术顾问了(总工），在小公司也至少得有年薪30万+了，大公司就更多了，不过中国对技术终究是没有欧美国家重视。

还有一种是管理路线：助理配方师-配方师-研发主管-研发经理-研发总监的路子，是基于技术管理类的岗位，更多的是管理研发的项目，侧重于跨部门沟通，项目的推进，资源的整合，这种管理岗位在中国还是吃香的，研发经理的岗位工资至少也得2万+，越往上，薪资增长越快！

您说的一种新的化妆品其实是比较模糊的界定。

一般来说，对于一些突破性的产品来说，产品的准备时间是比较长的，一般来说都需要经过理论的研究、技术研究，技术成型，技术的产品化，批量化生产，再到大规模生产、提效降本的演进过程。这个过程，总体来看存在一个探索、筛选、完善的脉络，因此，这个过程中存在非常多的不确定性因素，可能都会导致产品的失败。所以，完整的产品创新周期很长。

而对于渐进类型的产品准备，即便不需要上述这么长的周期，也存在必不可少的开发周期。因此，为了匹配商业上的机会窗口，则需要进一步的把时间窗口细分为不同的阶段，分解到不同时间点的产品型号，具体到年份甚至季度或月度等。

从这个意义上来说，绝大多数的产品，即便是中长期的产品，它的开发时间其实都是很紧张的，因为你在每一个阶段所需要做的事情，都不会有太多的时间裕量。因此，我们在回答什么时候推出什么产品的时候，它并不是简单的一种愿望，说我们要在某年某月推出这个产品，它还需要我们考虑产品的技术发展路线、产品的等动态的升级迭代规划。以产品的系列或产品的集合来分别说明，在不同的时间点分别应该推出什么类别、多少数量，分别的产品包是什么。

1、化妆品研发学可以就读材料、生物相关、食品相关、精细化工、应用化学、制药相关化学类的专业。

2、化妆品的研发需要大综合的学科，现在专门的化妆品专业的学校不多，现在行业内大多数的工程师都是精细化工、应用化学、材料、生物相关、食品相关、制药相关的专业毕业的。