大家都熟知雅诗兰黛这个品牌吧,我相信,只要一提到它,你们的小脑袋里面十有八九都会浮现一系列小棕瓶的身影。雅诗兰黛,作为全球百大化妆品公司排行榜上第三位的集团,它的创立离不开一个女人,她就是雅诗兰黛夫人。在疫情冲击导致的净利下跌,哪个行业也无法逃过,化妆品巨头也不例外。
雅诗兰黛严重亏损8月20日,雅诗兰黛集团公布了截至6月30日的2020财年财报。财报显示,2020年上半年公司净利润为亏损459亿美元(约合人民币317亿元),19年同期净利润为158亿美元。净利润比去年上半年减少了617亿美元(约合人民币4638亿元),财报发布后,雅诗兰黛股价随即跳水近7%,市值蒸发约52亿美元(约合人民币359亿元)。
在财报发布后的电话会议上,雅诗兰黛CFO特雷西·特拉维斯表示,新冠疫情对业务造成了许多破坏,包括加速了分销结构变化,这种变化在原本的构想中应该没有这么快到来,为了应对新冠疫情的影响,雅诗兰黛公布了一项“后疫情计划”。该计划中的一项重要内容就是裁员和关闭实体销售门店。目前公司估计全球范围内的职位将净减少约1500至2000个,并将关闭在美国和欧洲市场10%-15%的独立门店。
第四财季净亏损459亿美元,上年同期录得净利润为158亿美元;摊薄后每股亏损128美元,上年同期每股盈利043美元,2020财年净销售额为1429亿美元,同比下降4%;净利润为68亿美元,上年同期净利润为179亿美元,净利大跌约62%;摊薄后每股收益186美元,上年同期为482美元,财经网生活由雅诗兰黛官方获悉,雅诗兰黛2021财年第三季度(截至2021年3月31日)销售额增长16%至3864亿美元,亏损600万美元。
按品类划分,在Estée Lauder、La Mer和Clinique的带领下,该公司护肤品销售额增长强劲,增长至31%至2259亿美元;由于Jo Malone London、Tom Ford Beauty、Kilian Paris和Estée Lauder的业绩增长,促使香水销售额上升30%至454亿美元;头发护理收入提升8%至128亿美元;而化妆品收入下降11%至1018亿美元。
按地区划分,美洲地区销售增长3%至916亿美元;欧洲、中东和非洲地区收入上升12%至1706亿美元;亚太地区销售额上涨35%至1252亿美元,此外,雅诗兰黛预计2021财年销售额将增长11%至12%。
雅诗兰黛裁员、关店朝线上转型虽然这位化妆品巨头已通过减少广告投放、出差活动并暂停招募以缩减支出,共减少8亿美元的成本,但仍弥补不了营收下滑的损失,雅诗兰黛不得不宣布裁员全球员工总数的3%,约1,500至2,000名员工,并关闭10%至15%的实体门店。
雅诗兰黛估计,本次裁员约能替公司再省下4亿美元的开销,虽然线上销售有显著增长,但依旧难以抵消实体门店销售减少的冲击,且因为各国长期紧闭门户,也让机场免税店乏人问津,进一步损害营收。
在这样的特殊时期,雅诗兰黛也被逼着踏上转型之路。总裁兼首席执行官傅懿德(Fabrizio Freda)表示,虽然2020财年上半年营收创记录,但席卷全球的新冠状病毒(Covid 19,俗称新冠肺炎)让办公室及门店关闭、社交聚会大幅减少,影响了整体销售。
护肤产品没因疫情衰退,反倒销售增长25%,但化妆品、香水及美发产品销售均显著下滑,其原因包括专柜、美容院关闭限缩销售渠道,以及防疫要求如戴口罩降低化妆必要等。
电商业务将成为化妆品销售额提升的关键雅诗兰黛重组强调投资在线业务,欧莱雅2020年上半年在电商领域的增速也高达646%,客观表明加速推动电商渠道的发展成为驱动销售额提升的关键。
由于新冠肺炎疫情在全球暴发,百货商场、美妆商店的暂停营业直接导致消费者转向线上购物,促进了线上业务的增长,在线销售因此也将成为疫情后各大品牌改革和发展的重要方向。
美洲亏损20%,亚太地区表现亮眼据21世纪经济报道23日报道,虽然受疫情影响较大,但雅诗兰黛在亚太地区的业绩表现依旧抢眼。雅诗兰黛第四季度的财报显示,亚太地区销售额增长15%,至42亿美元,这一表现超越了雅诗兰黛的核心业务地区美洲。美洲的销售额下降了20%,至38亿美元。
亚太地区销售额的增长并不令人意外,5月1日发布的截至3月31日的雅诗兰黛2020财年第三季度财报显示,雅诗兰黛在亚太等市场的销售额未出现明显变动,但美洲市场呈双位数下滑。
期内,雅诗兰黛美洲市场销售额下降23%至89亿美元;欧洲、中东和非洲市场销售额下降6%至153亿美元;亚太市场销售额下降4%至93亿美元。另外,美洲市场营业利润亏损22亿美元,去年同期为盈利2亿美元。亚太市场线上渠道销售额呈双位数增长。
对于未来的投资计划,雅诗兰黛首席执行官(CEO)Fabrizio Freda在电话会上透露,投资的重点将放在可盈利的、可持续长期增长的领域。换言之,雅诗兰黛正在尝试在回报率最高的地方进行投入,并重新分配资源。
原因如下:
1、雅诗兰黛公司在全球范围拥有广泛的销售网络和良好的品牌知名度,为员工提供了广阔的职业发展空间和良好的工作环境。
2、雅诗兰黛公司注重员工培训和发展,为员工提供了各种培训和晋升机会,同时提供优厚的薪酬福利和完善的员工福利制度。
雅诗兰黛工资待遇,在职朋职业圈上已有36位圈友现身分享,根据网友分享统计,雅诗兰黛平均工资为9331元/月,其中22%的工资收入位于区间4000-6000元/月,22%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,雅诗兰黛年终奖平均3500元。和我观点一致,就采纳吧!
都是按照个人销售提成的基础待遇一般
正规的员工(隶属于雅诗兰黛,而不是商场的都是五险一金的)
至于小样 你就想错了不是给小样
而是三个月给一次员工内部礼物这样的 我朋友在雅诗兰黛是一次给3000 几个月一次
山姆的雅诗兰黛价格相对较低的原因主要有以下几个:
1 直接的供应商发货:山姆会员店的化妆品等商品直接来自供应商,没有中间商赚差价,也没有运输成本。由于直采模式,使得山姆能够获得更低的价格。
2 较低的经营成本:山姆会员店没有专柜,因此无需支付专柜费、员工费以及租金等额外费用,这使得其经营成本降低,从而可以在价格上反映出来。
3 会员制模式:山姆采用会员制,非会员无法购买其商品。这种模式能够筛选并留住有长期购买需求的消费者,为了吸引更多消费者申请会员卡,山姆会设定一些低于市场价格的销售价格。
4 稳定的供应链:雅诗兰黛作为知名品牌,其供应链相对稳定,这使得山姆在采购过程中能够获得更低的成本。
5 高效的运营管理:山姆在运营管理上非常高效,包括库存管理、销售预测等,这使得他们能够更好地控制库存和成本,从而在价格上有更大的灵活性。
综合以上几个原因,山姆的雅诗兰黛产品可以以更低的价格销售。然而,需要强调的是,价格低并不代表产品质量或效果会打折扣,山姆的商品仍然保持原有的品质和价值。
好。
1、薪资上,金山雅诗兰黛仓库上班员工每个月的薪资都是在9100元到12万元之间。
2、待遇上,金山雅诗兰黛仓库上班员工每个月都会有6天的带薪休假日,并且每月公司还会发布一些精美小礼品。
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