急诊科护士很难进吗

急诊科护士很难进吗,第1张

难。

急诊科对于护士的要求很高,因为急诊科是医院中重症病人最集中、病种最多、抢救和管理任务最重的科室,是所有急诊病人入院治疗的必经之路。急诊科一直都是最累,最容易医闹的地方,是属于医院高危科室。不但要抢救生命,还得随机应变,什么事情都能遇到,要与患者、医生有很好的交流沟通。

1、熟悉科室各项规章制度、工作流程。

2、了解预诊分诊工作及急诊范围和首诊负责制。

3、熟悉特殊患者的处理及接诊流程。

4、了解急诊科常见疾病的护理常规。

5、掌握各重点疾病的抢救流程(书面)。

6、了解各种抢救仪器的操作和保养。

护士进修目的为: 1、提高业务素质。 2、增强法律意识、加强工作责任心; 3、完善规章制度落实核心制度。4、科学合理地利用人力资源。5、监控重点环节。6、强化护士服务理念。7、创造严宽结合的环境。护士进修要求为:获得相关的证书以及一定的工作年限或者经验。

详细的内容如下 :

1、提高业务素质。重护理人员的自身修养,提高理论水平和业务技术能力。 

2、增强法律意识、加强工作责任心。高度的责任心是提高护理质量的一项重要内容,护理人员对病人应有认真负责的态度。加强对护士及实习护士的法律意识教育和培训,提高护理人员的法律意识。

护理差错事故很大程度上是因法制意识淡薄,工作责任心不强引起。护士工作大多是在无领导监督下单独完成护理工作,因此,具有高度责任心、良好的慎渎精神是避免差错事故的保证。对个别法制意识淡薄,工作责任心不强的护士,应特别加强教育。

3、完善规章制度落实核心制度。制定完善各项规章制度,各班各类人员的职责,各项工作标准,使各班各护士有章可循、有制可查。

对病区的分级护理制度、查对制度、交接班制度、护理病历书写规范制度等,认真组织学习,严格执行。真正做到,一切规章制度,人人都应遵守。 

4、科学合理地利用人力资源。在护理人员编制不足的情况下,护士长做好弹性排班,在护士工作岗位的安排上做新老结合,相互协作,适当考虑人员素质和技术水平高低的合理分配。促成护理人员关系的协调性,发挥互补性,提高护理群体质量。 

5、监控重点环节。护士长将护理差错、护理纠纷易发的环节作为护理风险管理的重点环节实施管理。 

6、强化护士服务理念。随着医学模式及社会经济的发展,患者对护理的期望值也不断提高。如何提高患者的满意度也是衡量护理质量的重要标准。 

7、创造严宽结合的环境。工作上必须“严”字当头,去掉“怕”字,才能提高护理质量。 

护士进修要求为: 

1、必须具有卫生行政和教育部门认定的医学院校护理专业专科以上(含专科)毕业证书。 

2、必须通过全国护士执业资格准入条件取得护士执业证书。 

3、取得护士执业资格后, 有临床多个科室2年以上的轮转经历(在急诊科、麻醉科、 ICU工作者优先)。

 时间真的过的很快,两个月的外出学习就这样结束了,我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的机会,能够到杭州大医院去学习,虽然两个月的时间很短暂,上班很忙,很累,夜班上的也很多,但这短短的两个月,让我开阔了视野,增长了见识,收获很大。

 市中医院的急诊主要分四块区域,包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室,我主要在抢救室和输液室上班,就谈一下这两块的工作流程和好的方面。

  —、输液室方面

 1、工作量很大,每天有两三百个病人,但护士只有3人,因此很繁忙,没有空闲时间,

 2、人手虽然比较少,但查对制度很严,医嘱经两人核对无误后再执行。每做的`一步操作(配药、注射, 巡视等)都要用掌上机扫描确认后,才能执行,以防差错。

 3、消毒无菌很严,注射时都是一人一巾一带, 止血带用后浸泡消毒,送供应室塑封包装。

 4、药物现配现用,避免失效

 5、输液最后一袋液体贴上红色标签,防止漏挂液体

  二、抢救室工作情况

 1、先预检分诊给予挂号牌后挂号,对入院病人做到认真、细致的分诊,对急、危、重症患者能迅速及时处理

 2、进抢救室的病人,根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施

 3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单,保证抢救记录的完整、及时、准确

 4、护送危重病人时,携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物),心电监护仪等

 5、护士抢救经验丰富,技术熟练,对病情观察比较细致,出现异常情况能及时处理,对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗

 6、建立住院病人回访制,以了解病人对急诊工作的满意度,听取意见、建议,使急诊工作做的更好

 7、遇危重病人抢救时,各科室医生互相帮助,互相协助,共同抢救病人

 8、新老护士搭班,传帮带精神比较好

  三、其它方面

 1、皮试液配置,用原液配置,消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中)或酒精

 2、皮试过敏史盖章,家属签字,严格执行询问制度,更好的保护自己

 3、收费方面:凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等,费用收的比较细,不漏收

 4、科室的学习气氛很好,科室组织的操作训练,业务学习等,不管新护士还是老护士都认真参加,认真训练

  四、新技术

  1、口咽通气管的应用

 适应症:(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻

 (2)昏迷患者通过其它方式如头后仰-托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时

 (3)患者经简易呼吸皮囊给氧时。,口咽通气管能托起咽后软组织,有利于肺通气及防止胃胀气

 (4)防止经口插管者咬气管导管

 (5) 需要吸除患者咽部分泌物

  2、抽血气(2ml注射器抽取肝素钠1ml-打在针套内-抽动脉血后-针头套上针套-送检)

  3、对缺氧,氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧

 通过这两个月的学习,使我认识到了自己的不足,在今后的工作中,要不断的学习医学知识,提高急诊抢救能力及对危重病人的护理,更好的为病人服务。

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