如何打造个性vi设计?

如何打造个性vi设计?,第1张

首先,每一套VI都是独一无二的,远不是一个LOGO,一套模版可以解决的。VI中文为视觉形象识别系统,最核心的作用就是识别功能,没有差异,不能表现行业属性品牌特征的VI没有任何意义。每一个品牌都有自己个性,每一家企业都自己特色,因此在标志和VI项目上都有完全不同的表现,比方说一家服务性企业与一家实业公司,两者的VI就完全是两个不同的概念,如果照着模版生搬硬套的话,此VI必死无疑。

其次,VI是塑造品牌的手段,这就决定了VI的视觉表现必须有品牌内涵的强大支持。很多人往往都只看到了VI的表象,因此得出VI就是形象工程,面子工程,没有任何实质性作用。其实这完全没有理解VI的真正意义,VI是品牌内涵的形象外显,每一个设计的细节都是为品牌量身定做的,就像麦当劳的视觉系统,全球统一,任何一家店视觉形象都传达一个相同的品牌内涵:快乐,年轻,活力。

vi设计阶段流程:

一、准备阶段:成立VI设计小组,理解消化VI,确定贯穿VI设计的基本形式,搜集相关资讯,以利比较。VI设计小组由各具所长的人士组成。

二、设计开发阶段:VI设计一般包括基础部分和应用部分两大内容。视觉识别系统分为基本要素系统与应用要素系统两方面。

三、反馈修正阶段

四、调研与修正反馈

五、修正并定型在VI设计基本定型后,还要进行较大范围的调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。

六、编制VI设计手册。

VI设计的基本要素系统严格规定了标志图形标识、中英文字体形、标准色彩、企业象征图案及其组合形式,从根本上规范了企业的视觉基本要素,基本要素系统是企业形象的核心部分,是企业基本要素系统包括:企业名称、企业标志、企业标准字、标准色彩、象征图案、组合应用和企业标语口号等。

扩展资料

基本原则

统一性

为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性,应该运用统一设计和统一大众传播,用完美的视觉一体化设计,将信息与认识个性化、明晰化、有序化,把各种形式传播媒体上的形象统一,创造能储存与传播的统一的企业理念与视觉形象,这样才能集中与强化企业形象,使信息传播更为迅速有效,给社会大众留下强烈的印象与影响力。

差异性

企业形象为了能获得社会大众的认同,必须是个性化的、与众不同的,因此差异性的原则十分重要。

差异性首先表现在不同行业的区分,因为,在社会性大众心目中,不同行业的企业与机构均有其行业的形象特征,如化妆品企业与机械工业企业的企业形象特征应是截然不同的。在设计时必须突出行业特点,才能使其与其它它行业有不同的形象特征,有利于识别认同。其次必须突出与同行业其它企业的差别,才能独具风采,脱颖而出。

有效性

有效性是指企业经策划与设计的VI计划能得以有效地推行运用,VI是解决问题学,不是企业的装扮物,因此能够操作和便于操作,其可操作性是一个十分重要的问题。

企业VI计划要具有效性,能够有效地发挥树立良好企业形象的作用,首先在其策划设计必须根据企业自身的情况,企业的市场营销的地位,在推行企业形象战略时确立准确的形象定位,然后以此定位进行发展规划。

-Vi

VI设计的基本要素

B标准字

C标准色

D标志和标准字的组合

VI即(Visual Identity),通译为视觉识别系统,是CIS系统最具传播力和感染力的部分。

是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富的多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播。

设计到位、实施科学的视觉识别系统,是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。vi的设计内容分为基本要素和应用要素两大部分:·vi基本要素 包括标志、标准字、标准色、标准组合等基础设计项目,这些项目是企业形象的核心部分,只有严格执行设计标准,才可能在日后不断完善形象,实现传播的一致性。 标志是一个组织的象征与识别符号,是vi的核心;标志应具有高度的国际性和极富内涵的艺术性,同时避免雷同或抄袭。·vi应用要素 这包括所有视觉所及的传达物,是一个庞大的系统,一般包括如下10个方面: 办公事物系统 这一部分,严格规定了办公用品的版式、规格、材料及制作工艺,形成了办公事物特有的严肃、完整和精确度,同时也展示了现代办公的高度集中化和强大的企业文化向各个领域渗透传播的攻势。其主要项目有"信封、信纸、便笺、公函、名牌、胸卡、凭单、公文封、公文夹,合同、卡片、请柬、工作证、备忘录、票据 品牌vi与企业vi的不同 品牌vi与企业vi,首先是针对的对象由很大的不同:企业vi针对的主要是与企业直接打交道的小众群体,比如经销商、供应商、政府机关等;而品牌vi针对的主要对象是消费者、是大众。 更主要的是接触的有效半径不同:企业vi、ci要解决核心课题的首先是直接的小众接触,关系更紧密、但面对面为主的接触面毕竟有限;品牌vi、ci要解决核心课题的是间接的大众接触,关系更松散、但效应更广泛。品牌vi与企业vi,“有效半径”大不相同,担负的市场职能也有很大的不同。 企业vi的相关应用,比如名片、办公用品、办公环境,只有关联单位才会接触到,除了个别消费者与周边人群,最大多数的消费者几乎永远都没有机会接触到企业内部环境。花园一样的厂区也好,家庭作坊式的厂区也好,消费者不可能一一接触到,消费者更重视是品牌形象与强势品牌带来的品质保障,比如nike品牌委托全球各地的企业在加工,消费者认的是耐克这个品牌,而非加工企业。所以我们讲究企业形象同时,还要讲究品牌形象,除了导入企业ci、vi,还要导入品牌ci、vi。 听到这里,有人心里也许会唧咕,“永远都有做不完的事!”是的,做企业、做营销就是很“烦琐”,似乎有“成千上万”件事情等着你去做,而且少哪个多不成。 品牌与企业不同,但并不意味着品牌与企业没有任何关系。事实上企业是品牌存在的内环境,企业的vi装潢,仿佛家具的室内装潢;品牌仿佛是这个家庭走出的成员,代表他个人形象的是他的穿着打扮。出门在外的人,人们根本没有机会接触他的居所。 打个夸张一点的比方,仅仅做了企业vi而没有做品牌vi,仿佛一个居室装潢豪华精致的人,衣着邋遢的走在大街上,甚至象流浪汉一样蓬头垢面。 品牌vi设计要点 企业形象的视觉识别核心是标志,而品牌形象的视觉识别系统的核心元素是品牌符号,这是品牌vi与企业vi在设计表达上的不同。 对市场敏感的人,标志往往是高度抽象、高度凝炼的,经常是多重意义的复合,解释起来意义丰厚无比,若没有解释员,则晦涩难懂、不知所云。这责任并不在设计标志的设计师。因为标志只是一个点状的视觉符号,高度凝炼或高度片面是标志与生俱来的属性。 人类的信息主要是通过视觉输入的,“让视觉说话!”是全球范围内品牌传播策划设计者共同的努力。如果画面视觉没有表达任何实质的信息,广告中视觉部分的投资就在不知不觉中被浪费了。事实上,几十年来,视觉营销一直在国际上大行其道,只是部分国家、部分企业、部分从业人员尚未意识到视觉在品牌营销中扮演的角色。 品牌推广除了标志之外,还需要另外一个符号,表意更明确、个性更强烈的符号——无需解释就可以解读的符号(如果含糊不清,也是有策略的含糊,达到诸如品牌记忆出位,或者品牌杰出联想的目的)。

VI(视觉识别Visual Identity)以标志、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达体系。将企业理念、企业文化、服务内容、企业规范等抽象概念转换为具体记忆和可识别的形象符号,从而塑造出排他性的企业形象。

视觉识别系统 ,包括logo,以及logo的各种使用 。 他对一个公司是很重要的, 一个好的vi对一个品牌的形象的作用可谓是至关重要。想想看到M,最早想到的是什么牌子,  麦当劳, 这就是VI的作用。

扩展资料:

VI的历史可谓久远。具有象征意义的动物在民族或国家的意识形态中扮演的重要角色媒介。远古人类的图腾出现,古代的洞穴画和岩画可视为最古老的平面设计。原始部落的共同信仰、生活方式、图腾标志、服饰打扮和语言习惯,使部落之间形成个性鲜明的形象界定这是早期部落之间形成的无意识的形象识别。

奴隶社会的视觉符号是城邦家族通过族徽、服饰和行为习惯,形成对内外的阶级划分和城邦间的形象区分。中世纪的视觉识别是一些欧洲国家有着大量宗教的象征“徽记”“标识”;以及代表贵族身份和地位的“纹章”。纵观历史的社会行为,都带有明确的标识、统一的服装、有特点的建筑、高度认同的理念及形象痕迹。

参考资料:

词条 VI(加链接)

VI设计公司的选择,对品牌VI设计的成败起着决定性的作用!品牌形象的优劣会直接影响到营销和内部员工的凝聚力、认同感,所以企业在寻找VI设计服务公司的时候需要慎之又慎。但是仍不避免不了会有一些选择误区,本文总结了以下几项选择VI设计公司时的常见误区:

1、关注价格忽视价值

有很多企业已经意识到VI形象对企业发展的重要性,但是可能由于现阶段公司规模方面的因素影响,没有足够的预算来设计一套系统完整的VI形象,所以会根据企业具体的实际情况尽可能的精简VI,用最合理的价格做最佳的VI解决方案,让企业在发展阶段能有一个较好的品牌记忆点。

但是有更多的发展中企业没有意识到VI形象对企业品牌发展的重要性,将VI看成是一种只有投入没有回报的一件事情。小编认为VI的价值体现在两个方面:一是VI设计能够助力营销,让营销策略执行的更完美,从而增加销售额;二是VI形象对于企业内部员工而言,可以提高员工的凝聚力,有助于提升员工的认同感和归属感。所以VI是企业发展过程中的一种长线型投资,对于企业的长期发展起到至关重要的作用!

2、盲目相信大公司

大的设计公司有很多自身的特点,比如说人多、做事规范化、流程化、有很多大型的客户资源等等。

但是由于具有以上的种种特点,所以也会存在很多问题。首先人多,对于VI项目来说,设计团队五六个人就足够了,不需要太多的人。俗话说“一个和尚有水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”。人多未必就会力量大。

大的设计公司有众多的VI项目在同时操作,必然很难像千有设计这种小规模团队做的更专注,更深入,对每个独立的VI项目的关注程度也可想而知。

大的设计公司一般都是通过规范化流程化的方式来操作VI项目,而VI设计是个性化的产品,是针对不同品牌的自身个性和特色衍生出来的视觉形象,所以VI设计的思路不应该用固定的模式来操作和执行!

3、选择设计公司只关注设计层面的问题

小编认为品牌的VI形象不仅仅是品牌的外在形象,更多的是品牌核心价值的一种视觉表现,是一种向终端消费者解说品牌或产品的一种语言。

始终坚持,先做“对”的设计,再做“美”的设计。因为如果方向错了,走的再远再完美也没有任何的价值和意义!一直坚持站在营销的层面来思考VI,思考设计,策略指引下的VI设计才是有的放矢,才能真正发挥VI的强大价值。

一套VI设计的主要内容:1。基本元素体系a 标志b 标准文字c 标准色彩d 标志与标准文字的组合。2应用系统a 办公用品:信封、信纸、便笺、名片、徽章、工作证、请柬、文件夹、介绍信、账目、备忘录、资料袋、公文等。b 企业外部建筑环境:建筑造型、公司旗帜、企业立面、企业招牌、公共招牌、路标、广告塔、霓虹灯广告、庭院美化等。c 企业内部建筑环境:企业内部各部门的标志、普通标志、楼层标志、企业形象标志、旗帜、广告牌、POP广告、货架标志等。d 交通工具:汽车、货车、公共汽车、卡车、工具车、油轮、轮船、飞机等。e 服装:经理制服、经理制服、员工制服、礼仪制服、文化衫、领带、工作帽、纽扣、肩章、徽章等。f 广告媒体:电视广告、杂志广告、报纸广告、网络广告、路牌广告、海报广告等。g 产品包装:纸箱包装、纸包装、木箱包装、玻璃容器包装、塑料袋包装、金属包装、陶瓷包装和包装纸。h 公务礼品:t恤、领带、领带夹、打火机、钥匙卡、雨伞、纪念章、礼品袋等。一、陈列:橱窗陈列、展览展示、货架商品、陈列商品等。j 印刷品:企业简介、商品说明、产品简介、日历等。三。设计内容。名片设计(中国风)02。名片设计(西式)03。名片设计(中西风格)04。书写纸(空白)05。书写纸(横条)06。书写纸(正方形)07。信封(中式)08。信封(西式)09。公务包(中式)小)11。传真纸页眉VI设计12。笔记纸13。各种表格格式。文件夹15。公司专用稿纸16。贵宾卡17。宾客卡18。通过19。贴纸20。笔记本封面21。合同书封面22。项目书封面23。商业标签贴纸24。航空信封封面26。特别海洋报纸(对开本)4K)27。28号奖杯。纸杯VI设计29。文件格式30。办公笔31。电脑报告32。消息注释33。包装纸VI设计(单色)34。包装纸VI设计(双色)35。包装纸VI(特殊颜色)36。包装纸袋。手提包设计。39号磁带。包装标志40袋43。公司标志44。纪念旗45。模式标志46。竖旗47。小旗48。小弦旗49。大国旗50。表标志51。锦旗52。奖励旗53。纪念旗54。推广标志55。庆祝旗56。主题旗帜57。其他VI设计。男性行政人员制服制服61。女性行政人员制服。男性制作人员制服63。女性制作人员制服64。男性店员制服65。女店员制服66。男性展示人员制服67。女性展示人员制服68。男性服务人员制服。女性服务人员制服70。男性公共工程工作人员制服。女性公共工程工作人员制服。男性保安人员制服73。女警卫制服74。男性清洁制服75。女性清洁制服76。男厨师制服77。女厨师制服78。男运动装(第二季)79。女运动服(第二季)80。运动夹克(第二季)81。运动帽82。运动鞋。徽章84。领带夹85。领带86。围巾82。做一顶帽子90。工作许可证91。雨具(雨披、雨伞)92。其他VI设计。电视广告商标风格94。报纸广告商标样式95。杂志广告商标风格96。人事广告商标样式97。公司简介商标样式98。产品简介商标样式99。推广DM商标风格100。产品描述商标样式101。名片(回函)商标样式102。海报商标样式103。流行商标风格/流行设计104。幻灯片商标风格105。其他视觉识别设计。造型招牌(室内)107。造型招牌(户外)108。直板招牌设计109。水平招牌设计110。现场招牌VI设计。在柜台招牌112后面。霓虹灯招牌113。建筑屋顶招牌114。建筑楼层招牌115。骑马下楼招牌招牌117。悬挂招牌。帆布招牌。户外广告牌(路标广告)120。禁止停车标志。工地大门122。现场办公室。现场围栏VI设计124。网站标语贴纸125。现场行道树围栏126。127号拱门。其他VI设计。室内索引系统。户外指数系统0。符号指示器系统131。部门标牌132。总面积标志牌133。分区标志牌134。其他VI设计。工厂外观彩色丝带136。内部图像墙137。建筑外观标志样式138。大门入口设计。在反墙设计140后面。玻璃门彩色丝带设计141。公告栏142。踏垫143。垃圾桶。145烟灰缸,室内精神标语墙,146。员工储物柜,147。环境颜色标志,148。其他vi设计,149。商务车,150辆。平板车,151辆。运输车辆,152辆。商务车,153辆。货车,154。货车,156。乘用车,157辆。机车,158辆。自行车,159。拖车头。高果162。起重机163号。水泥搅拌机164。展览场地设计。展览场地参观说明166。展览橱窗设计。展板VI设计168。舞台设计。精神堡垒设计170。商品展示架。商品展示架。照明规划173。色彩规划。动线规划175。其他VI设计。请装在信封里。生日卡(信封)178。贺卡(信封)。感谢卡(信封)180。圣诞卡(信封)181。贺年卡(信封)182。通用卡(信封)183。日历184。日历185。日历185

VI设计指的是视觉设计。 VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计,是企业VI形象设计的重要组成部分。随着社会的现代化、工业化、自动化的发展,加速了优化组合的进程,其规模不断扩大,组织机构日趋繁杂,产品快速更新,市场竞争也变的更加激烈。

VI:视觉识别

VI:以标志、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达体系。将上述的企业理念、企业文化、服务内容、企业规范等抽象概念转换为具体符号,塑造出独特的企业形象。在CI设计中,视觉识别设计最具传播力和感染力,最容易被公众接受,具有重要意义。

VI系统:

A基本要素系统:如企业名称、企业标志、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等。

B应用系统:产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、广告媒体、招牌、包装系统、 公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。

vi设计包括哪些

VI设计中基础部分包括企业名称和企业标志,应具有识别性、系统性、统一性、形象性和时代性等,包括企业标准字体、企业标准色、辅助图形,象征图案和版面编排等几个方面的设计;

VI设计的应用系统主要包括,办公室用品、企业外部建筑环境、企业内部建筑环境,企业内部各部门标识牌、常用标识牌,服装服饰、广告媒体、产品包装,公务礼品、陈列展示和印刷品等;

中国品牌设计和品牌文化发展方兴未艾,越来越多的企业注重自身的企业形象和品牌形象。企业vi设计的导入和实施成为优秀企业、实力企业和企业成熟度的一个重要发展指标。那么vi设计对于企业和品牌的作用到底是怎样的,一些成功的企业导入vi设计品牌视觉识别系统后真正获得的收益是怎样的呢瑞颜带大家简单的分析一下vi设计对于企业品牌形象的重要性。

一、品牌设计是企业的专属名片

一家企业从无到有,是创业者这艰辛的结果,企业和产品成功的推向市场以后被消费者或客户认知,那么他们对于您企业和产品自认有了关注度,企业的名称和商品的名称需要有一个容易被人记忆的名称或者是企业图腾,这就有了品牌的雏形,记录品牌的手段是商标和标志了。为了区别品牌,每家企业的标志设计和品拍形象都希望是独树一帜,和别人不同的,到入vi设计就是为了让企业品牌有一个统一的、完整的对外形象,同时也就巩固了品牌形象的一致性,对于企业的深入发展起到品牌视觉沿袭的作用。

二、品牌设计是品牌推广的利器

企业和品牌VI设计基础是标志设计和vi设计的应用,vi设计的应用主要的目的和目标是帮助企业塑造品牌公众形象和提升品拍的视觉价值,最终为公众熟识,容易记忆和容易联想。所谓名牌,除了产品和企业本身的质量过硬以外,良好的公众形象和品牌形象也是至关重要的,爱美之心人皆有之,一款漂亮精致得体的标志设计,会很自然的拉近和公众的距离,产生审美的共鸣,试想下,一款很知名的商品,标志很土,会被人接受和记住吗

三、品牌设计是企业发展的记录者

优秀成熟的企业,一定会有一套成熟、规范、专属于自己的企业视觉识别系统。品牌视觉识别系统vi设计记录了企业和品牌发展的历史,承载了企业主的理想和公众的关注度,其意义非凡。美国和日本是品牌大国,塑造了大量的国际知名品牌,品牌设计和品牌文化十分的发达,那些耳熟能详的品牌都有一套成熟完整的vi设计系统,严格规范了品牌视觉元素的应用。品牌标志更是作为整个商品体系最重要的品牌图腾用来膜拜和展现。知名品牌的标志设计是品牌价值的集中体现。这些品牌的标志设计是经过数十年乃至上百的发展而固定下来的,当然也不会一成不变,会与时俱进的随着时尚文化和行业文化的变化而做相应的微调。

四、品牌设计是企业竞争力的表现

商场如战场,品牌竞争更是其中的主战场。品牌价值决定了商品的定价、市场份额、市场合作乃至于整个企业的发展大局。做为品牌价值的体现,品牌设计起到至关重要要的作用,良好的品牌形象设计可以提升品牌的视觉竞争力,起到积极的品牌推广作用。深入人心的品牌标志设计和企业vi设计应用,可以增强消费者对品牌的认知度和信赖度,从而成为忠实的品牌拥护者,您想,当一个品牌大量的粉丝时,你的竞争力会低吗

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