首先需要阐明的观点是:没有绝对好的学校,适合自己的才是最好的。
目前国内还没有关于化妆学校的权威排名,所以也不存在所谓好的学校。
目前美妆培训行业不规范,缺乏规范和标准,这个行业中也存在相应的问题:
行业内缺乏标准,教学机构的收费以及教学水平参差不齐。
培训机构的宣传推广真实性难以辨别,学员容易被误导。
学员对培训机构的技术水准缺乏认知,价值和和技术水平难以匹配
培训机构的宣传导向偏教学费用,不重视对技术水平的宣传
建议选择学校的时候根据自身情况以及发展方向来作选择
化妆师的主要工作虽然都是做妆容造型,但是不同行业的化妆师所具备的技能和专业知识都是有所差别的,比如影楼化妆师注重的是客情能力以及对于摄影风格把控。剧组化妆师注重的是自己的能力水平和应变能力,综合素质要求更高。
选择化妆学校的时候,要注意选择相应的化妆课程,目前主流的化妆课程有新娘跟妆,影楼化妆,影视舞台妆,特效妆。因为不同类型的妆容特点也不一样
如果你是刚刚接触这个行业,建议选择小班教学适合零基础的课程,一般学习时间在15-30天,并注意选择有实操课程的学校,这样理论和实操结合更能学以致用。
如果你是想进修新的纹绣技术,就选择进修班,选择对应技术好的培训机构。
如果你是有长远的打算想自己创业开店,就可以选择开店班。这种课程的学习项目更加综合,同时还会有开店辅导的课程。
2选择适合自己培训机构,了解市场行情
学习时间,不同的课程的学习时间是不一样的,新娘课程一般是1-3个月;影楼课程一般是2-4个月;影视类的化妆课程是3个月-半年,甚至更长。当然根据不同的课程安排以及学习深度,学习时间是会有所不同,这里讲的只是大概的时间对比。
关于收费问题,目前国内的化妆培训收费模式主要分为两种:学费报名制和透明包干制,
第一种是只收取基础的学习费用后,还要算入其他的费用,比如后期的课程工具收费
第二种是直接一次性收完所有的费用。 今天就主要说一下包干制的学费分类,影楼新娘妆学费(包含工具)在 4000-8000;难一些的课程有:影视化妆,舞台彩妆课程学习时间一般会长一些,学费6000-15000;这些收费区间可以做一个参考。
还有学习时间,影楼新娘妆课程一般是1-3个月,影视舞台课程一般是2-5个月,当然这个区间只是作为参考,不同课程随着机构的课程安排以及学习深度有所差别。
在弄清楚以上两点后,在选择培训机构上相信你就不会那么盲目了
最后你就需要实地考察一下学校了,耳听为虚,眼见为实。这样可以避免学校的虚假宣传以及学校的真实情况,重点考察老师的教学水平以及学生作品。来确定学校的教学实力。最好能够试听一下课程,这样了解的更深入
当然还有考察学校环境、住宿环境、消费水平、以及学员反馈。
我在成都一家化妆学校学习的感悟。
攀枝花教学化妆是没问题的,但是没有你说的高级化妆进修班
要想进修一般都会到北京,成都进修
不能说是机缘巧合和的情况下进入化妆行业的,
上小学六年级的时候,我哥哥是从事这个行业的,
然后在那个时候看到一个化妆师,穿着时尚发型时尚,
所有东西很前卫。一个懵懂的心就开始向往成为像他那样的人!
也给我以后奠定了想从事这个行业的一个想法,所以后来毅然决定要从事化妆行业。
成都竞争还是蛮激烈的,但是作为一个从业20年的化妆人,
我相信我们都是有一定的职业操守的,不会恶意的竞价。
如何面对市场还要看个人是如何面对这个行业的,
如果你认为这个行业是值得你一生奋斗的方向和目标,
那任何的竞争都是自己跟自己的竞争,其实我不管竞争激烈不激烈与否,
只要做好自己。做好自己的客户,做好自己的品牌,一步一步的去努力,
认清自己的方向在哪里,乐此不疲地一步一步走向你想要的结果,
找一个你梦寐以求的店,服务好你自己的每一个客人,我相信竞争是不存在的,
只不过都是自己与自己的竞争。
新手化妆师大概2000元/月,时间越久收费也越高,还有就是有一些高级进修班,收费会更高一些,这就要根据自身的条件,以及未来的发展方向选择学校了。
选择好的培训学校要看它的教学环境、学校规模、教学实力、实习设备、师资队伍是否雄厚;之后看它的实习厅是否有规模,实习厅的数量多少和每天顾客的多少是决定学习质量的关键。
化妆是很多女性日常生活中的一部分。同时,化妆师也是许多行业必需的一种专业人才。荟都美业化妆专业根据十多年教学经验,形成一套富有自身特色,并与国际接轨的化妆类课程。课程内容丰富,注重理论与教学结合,重点培养学员的创意设计训练。更多问题请咨询荟都客服!
如果你在影楼学了两年以上 可以直接去进修班学习 第一次报名学费2100 两个月 吃住是自己的 学校也有宿舍150元一个月 如果只学进修班5000够了 算上你的吃住 我是在哈尔滨维纳斯学的 他那的进修班老师是在网上可以搜到的 费洪鑫 老师很负责 而且在那上学还有机会出去化妆 我们就去刘老根大舞台化过妆 如果你学的好 可以给你分配 也可以留校 去新娘工坊 或者当助教老师 看个人能力 如果干几年可以的话 还可以当教师
有! (中戏院〔2006〕21号)
为了进一步规范我院教育教学管理工作,确保教学工作正常有序的进行,促进本科教育教学水平的不断提高,特制定本实施办法。
教学督导组的构成及管理
第一条 中央戏剧学院成立教学督导组,专门负责本科教学的检查、督促和指导工作。
第二条 教学督导组设组长一名,由负责教学的副院长兼任,同时指定兼职秘书一名,负责督导组的日常事务。
第三条 教学督导员一般由教学经验丰富、教学效果良好、熟悉教学规律,为人正直、工作责任心强的离退休或在职教师及教学管理人员担任,由10-20人组成。
第四条 教学督导员由学院聘任,颁发聘书,聘期两年,可以连聘。
第五条 教学督导工作办公室设于教务处,负责教学督导组的日常管理及教学督导、教学检查的组织工作。
教学督导组的工作内容及方式
第六条 教学督导组主要负责我院六系一部的教学工作、教学研究、教学改革、教学秩序、教学质量、教学管理进行检查、督促、评价和指导工作,其职责范围是通过教学督导对教师的教学工作作出评价、提出意见和建议、提供帮助和指导,以利于教师教学水平的提高,也为教师教学业务考核工作提供必要的依据;通过教学督导对各系(部)的教学和教学管理工作情况提出意见和建议,及时进行疏通和反馈,以便采取有效措施,保证教学秩序的有序进行和教学质量的提高。
第七条 教学督导组有以下几种工作方式
(一)以听课为主要形式,了解教师备课、授课、辅导答疑、批改作业、指导实践、组织考核等各教学环节的实施情况,检查教师的教学过程、教学方法和教学内容。
(二)深入教学第一线,了解教学和教学管理工作情况,了解系(部)的教风和学风建设情况,了解教师执行学院相关规章制度的情况。
(三)参与各类教学评估和教学检查,对教师教育教学、教学效果和教学质量进行检查。
(四)参与学院本科优秀示范课程和精品课程的听课及评选工作。
(五)参与检查各专业的教学计划、教学大纲和培养目标的执行、落实情况。
教学督导员的工作安排及报酬
第八条 教学督导组集体讨论研究学年、学期督导工作任务,每学期制定督导工作计划,学期初召开工作布置会,学期末召开工作总结会。
第九条 教学督导员可选择自己专业领域的课程随机抽查听课,也可选择其他专业的课程。每月听课5次,每次2课时。对于4课时的课程,要求督导员听前两节课。每学期督查课程不得少于5门,督查任课教师人数不得少于10人。听课结束后,要填写评价表,学期结束时要进行汇总,并及时与任课教师沟通、交流。
第十条 学院将给予教学督导员一定的工作报酬,初步定为1000元/月。往返交通费实报实销。
督导结果的处理
第十一条 经教学督导组成员一致反映教学效果好的教师,可推荐参加中央戏剧学院本科优秀课程和精品课程的评选工作。
第十二条 对于督导员反映不好的任课教师,要在规定的时间内写出教学总结报告,提出整改措施,并积极进行整改。连续三次被批评者,要求该教师停课整顿,一年内恢复上课,仍不合格者取消任教资格。
其 他
第十三条 其他未尽事宜,由教务处协调解决。
第十四条 本实施办法自2006年4月起实施,解释权归教务处。
二○○六年三月二十日
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