原嘉兴教育学院党委书记
1951年至1957年就读于嘉兴一中,1961年毕业于杭大数学系;1961年至1978年在北京“十一”学校、嘉兴五中从事教学工作,1978年至1983年任嘉兴市教育局普教科科长,1983年至1985年任嘉兴城区区委常委、宣传部部长,1985年至1987年任嘉兴高专副校长(当时不设校长),1987年起任嘉兴教育学院党委书记。 原秀洲区妇幼保健所所长、党支部书记、副主任医师
1940年出生于浙江嘉兴,1951年毕业于塘汇中心小学,1957年毕业于嘉兴医士学校。曾任嘉兴第一医院外科医生、新塍人民医院院长。秀洲区第一、二届人民代表、区人大常委委员,嘉兴市第一届人民代表大会代表组组长。 原湖州市中心医院副院长、副主任医师
1951年毕业于塘汇中心小学,1954年毕业于秀州中学,1957年毕业于嘉兴医士学校。毕业后到嘉兴第三医院工作,1959年5月随医院搬迁到湖州,在湖州市中心医院工作,曾先后任五官科主任、副院长等职。 教授、研究员、硕士研究生导师,享受国务院特殊津贴。
1951年毕业于塘汇中心小学,1957年毕业于嘉兴一中,1964年毕业于北京大学。毕业后分配到中国医学科学院研究所工作,工作期间曾获三项省市级的研究成果,一项国家专利发明。 浙江省委宣传部助理巡视员
1953年毕业于塘汇小学,1959年7月毕业于嘉兴一中,1964年北京大学哲学系毕业后分配到中共中央对外联络部,从事拉美地区政党情况研究和我国对外宣传工作,共13年。1977年底调浙江省委宣传部工作。改革开放后,主要从事对外宣传工作,先后任对外宣传处处长、省委对外宣传办公室副主任、省委宣传部助理巡视员等职。
给母校的话:
以“八荣八耻”育人,教科学文化知识,为国家、社会培养优秀人才苗子! 高级工程师,航天部第三研究院8357研究所研究室主任
1953年毕业于塘汇小学,1959年毕业于嘉兴一中,59年至60年在北京外国语学院学习俄语,准备赴苏联留学(后中苏关系破裂未成行)。60年7月至66年7月在中国人民解放军军事工程学院电子计算机系(即哈军工、现称国防科大)学习,66年8月至71年8月分配到空军技术学院(西安)当教师。71年至73年在兰州空军第三试验基地工作。73年11月转业到航天部第三研究院8357研究所工作,直至99年退休。期间担任过指导员、研究室主任等职。曾获航天部科技进步一等奖(92年)等荣誉。 原嘉兴肉类联合加工厂中心党委副书记兼纪检委书记,高级工程师。
1956年毕业于塘汇乡中心小学,1965年毕业于舟山水产学院。历任嘉兴肉类联合加工厂生产技术科科长,生产副厂长,党委书记,嘉兴市秀城区二、三、四、五届人民代表。曾赴加拿大、泰国考察学习,参加在香港召开的国际冷藏为会议,退休后在嘉兴市制冷学会任副理事长兼秘书长(法人代表) 原浙江省临安市林业局副局长、副书记
1957年毕业于塘汇乡中心小学,1968年毕业于天目林学院。毕业后分配在昌化公社工作,1974年起任公社党委书记,1979年起任昌化林业站站长、书记,1985年调任临安市林业局副局长、副书记。 原嘉兴市南湖中心小学书记、校长,小学高级教师。
1949年10月出生于浙江嘉兴,1962年毕业于塘汇中心小学,1968年毕业于嘉兴一中。曾在塘汇乡张字圩小学及太平桥小学任教,1984年3月起任嘉兴市南湖中心小学书记、校长等职。 中宝科控投资股份有限公司总裁、董事长。
1953年9月出生于浙江嘉兴,1966年毕业于塘汇乡中心小学,1975年浙江商业学校毕业,1987年北京商业学院毕业。历任平湖县供销社主任、党委书记,平湖财税局局长,嘉兴市财政税务局副局长、局长等职。2001年起任中宝科控投资股份有限公司副总裁、总裁、董事长。 嘉兴市嘉信医药股份公司总经理、党委副书记。
1957年9月出生于浙江嘉兴,1969年毕业于塘汇乡中心小学,1974年毕业于塘汇中学。1975年8月至1976年9月在塘汇中学代课,1976年10月至1978年12月在塘汇农机厂工作,1979年1月至2002年7月在嘉兴市二轻工业局(总公司)工作,2002年8月起任嘉兴市嘉信医药股份公司总经理、党委副书记。 省特级教师,嘉兴市教育研究院中学历史教研员,浙师大研究生院硕士研究生导师,享受市政府津贴的嘉兴市专业技术带头人、首批名教师。
1957年9月出生于浙江嘉兴,1971年毕业于塘汇乡中心小学,1985年浙江师范大学历史系毕业。曾任嘉兴一中教师。省普通高中新课程实验专业指导委员会历史学科组成员,省历史教学分会副秘书长。长期专注于历史教学研究和教师培训工作,参与省教研室、教科院、人民教育出版社组织编写的教学用书十多种,是浙江教育出版社“新课程,新精编”等系列历史学科用书的主编。在《历史教学》、《中国教育报》等报刊发表《高中历史最优化教育简论》等专业论文五十多篇;有《论历史课的教学重点》等五篇论文获全国历史教学专业委员会和省教研室组织评比的一等奖。课题成果《实现历史学科人文价值回归的战略》荣获嘉兴市人民政府基础教育教学成果一等奖。是享受市政府津贴的嘉兴市专业技术带头人、首批名教师、优秀教研员、浙江省中小学教师藏书家、全国学习型家庭。 嘉兴市旅游局副局长
1958年6月出生于浙江嘉兴,1970年毕业于塘汇乡中心小学,1974年毕业于塘汇中学。1985年12月至2000年3月在秀城区人武部任参谋、副部长,2000年3月至2003年8月任海盐县委常委、县人武部长,2003年9月起任嘉兴市旅游局副局长。 嘉兴市食品药品监督管理局副局长、副教授
1970年毕业于塘汇乡中心小学,1984年毕业于第四军医大学;1985年分配到第四军医大学吉林军医学院工作,任训练部副部长、教学管理副教授;2004年9月调嘉兴市食品药品监督管理局工作,先后任纪委书记、副局长。 嘉兴市国家税务局副主任科员,中国民主同盟成员。
1962年5月出生于浙江嘉兴,1974年毕业于塘汇中心小学,1981年毕业于嘉兴一中,1981年12月至1984年8月在嘉兴县财税局工作,1984年9月至1986年12月就读于宁波财政学校。1987年1月分配在嘉兴市国家税务局(财税局)工作。 深圳市拓邦自动化技术有限公司总经理、高级工程师
1962年6月出生于浙江嘉兴,1974年毕业于塘汇乡中心小学,1982年毕业于西北工业大学。曾在河北省电力工业局、上海惠安系统控制有限公司、深圳市特发泰科股份有限公司任职。
给母校的话:
26年的改革开放使我们的祖国走上了繁荣昌盛之路,也有了赶超世界发达国家的雄心。这是一个辉煌的年代,也是一个挑战的年代。祖国需要大批的建设人才,母校您是否已把握信这个机会,正迸发出您的能量? 中国水电顾问集团华东勘测设计研究院高级工程师
1963年8月出生于浙江嘉兴,1975年毕业于塘汇乡中心小学,1985年清华大学电机工程系毕业后分配到杭州,在中国水电顾问集团华东勘测设计研究院工作至今。
给母校的话:
除了感激还是感激,因为一切的一切,都是从这里开始的! 总参某部卫星通信中心站参谋长(正团)、司令部党总支书记。
1966年5月出生于浙江嘉兴,1978年毕业于塘汇中心小学,1988年中国人民解放军南京通信工程学院二系微波通信专业毕业,获微波通信专业学士学位。历任总参某卫星通信地面站技术员、助理工程师、工程师,总参某卫星通信地球站某室副主任、主任、党支部书记、工程师,总参某卫星通信地球中心站副参谋长、司令部党支部副书记、参谋长、司令部党支部书记、总参某卫星通信地球中心站副主任、参谋长、司令部党总支书记。
给母校的话:
祝愿母校越办越好,培育出更多的优秀人才。 Bien-Ain中国公司经理
1967年7月出生于浙江嘉兴,1979年毕业于塘汇乡中心小学,1987年毕业于上海工程技术大学,1999年至2002年英国伯明汉大学MBA。曾先后在嘉兴石油机械厂、深圳志摩公司、天津莱宝公司、Bien-Ain中国公司任职。
给母校的话:
塘汇小学是我成长的地方,是我自信的起源,是我一生中最美好的记忆。 RFMD Inc高级工程师
1966年3月出生于浙江嘉兴,1979年毕业于塘汇乡中心小学。1991年河海大学硕士毕业后分配到南京,1996年2月赴美。1999年获美国佛罗理达大学光电子工程专业硕士学位后留美工作至今。
给母校的话:
五年的小学生活让我的人生有了良好的开端,作为塘汇小学的毕业生无论何时何地都倍感自豪。 嘉兴第二医院神经内科副主任医师。
1968年10月出生于浙江嘉兴,1980年毕业于塘汇中心小学,1986年毕业于嘉兴一中,1991年毕业于浙江医科大学(现浙江大学医学院)。毕业后分配到第二医院工作,2002年晋升为副主任医师,从事神经内科工作多年,是科里的业务骨干。 嘉兴一中党委副书记
1968年10月出生于浙江嘉兴,1980年毕业于塘汇中心小学,1986年毕业于嘉兴一中,1990年毕业于杭州师范学院,毕业后分配到嘉兴一中任教。 北京中联环建设工程管理有限公司杭州分公司总经理,国家级注册监理工程师,高级工程师,九三学社会员。
1968年10月出生于浙江嘉兴,1980年毕业于塘汇中心小学,1991年天津纺织工学院毕业。1991年至2003年在浙江省轻纺建筑设计院从事电气及自控专业设计工作。2003年起任北京中联环建设工程管理有限公司杭州分公司总经理,国家级注册监理工程师。
给母校的话:
小学一二年级的冬天,我们小孩子穿着厚厚的棉衣裤,每逢课间如厕后,冻得红红的小手系裤子的扣子成了一件非常难的事情,在这难堪的时候,我们的班主任费佩秋教师经常在厕所门口关切地守候,一一帮我们系好扣子,让我们感觉到了母亲般的温暖。 嘉兴中明会计事务所董事长兼总经理、高级会计师
1980年毕业于塘汇中心小学,1985年毕业于塘汇中学(高中),1988年毕业于浙江省金华财政学校会计专业,毕业后分配在嘉兴会计师事务所。现任嘉兴中明会计事务所董事长、总经理,浙江省注册会计师协会常务理事,嘉兴市青年联合会副秘书长,嘉兴市政协委员,嘉兴市跨世纪第三批学科带头人。 嘉兴市疾病防控中心办公室主任、主管医师。
1968年8月出生于浙江嘉兴,1980年毕业于塘汇中心小学,1987年毕业于浙江省卫生学校,毕业后分配到嘉兴市卫生防疫站工作。1995年9月至2004年7月分别在浙江大学专科班和本科班学习,2006年到嘉兴市疾病预防控制中心工作。 嘉兴市供销合作社科长、会计师。
1969年1月出生于浙江嘉兴,1981年毕业于塘汇中心小学,1986年毕业于嘉兴一中,1989年7月浙江金华供销学校毕业。毕业后分配在秀城区供销社工作,2002年到嘉兴市供销合作社工作。
给母校的话:
在母校百年华诞之际,祝愿她欣欣向荣,续写辉煌。 嘉兴市中医院检验科技师
1969年8月出生于浙江嘉兴,1981年毕业于塘汇中心小学,1987年毕业于塘汇中学(高中)。1988年进入嘉兴中医院检验科工作,工作后又进入嘉兴医学院就读检验专业证书中专班,2003年进入嘉兴党校行政管理班学习,2005年取得该班专业的大专文凭。
给母校的话:
塘汇中心小学是我的母校,那里有我的同学与启蒙教师。虽然当时条件有限,但回想起来我还是感受读书时轻松的氛围与快乐。 给母校的话:
人生的路上,我会努力,我会坚持,因为我希望我能像我们的老师一样,做一个有用之人,回报社会! 栅堰小学副校长、小学高级教师
给母校的话:
感谢母校在我这个农村孩子面前打开了认识社会、认识自然、认
识文化的新天地,没有在母校的一年半,或许我的人生就会改写。
祝百年母校生日快乐! 嘉兴市信达建设房地产开发有限公司财务总监、会计师
1970年1月出生于浙江嘉兴,1982年毕业于塘汇乡中心小学,1990年毕业于浙江银行学校。1990年起在嘉兴市信达建设房地产开发有限公司工作至今,历任会计、财务部经理、财务总监。 嘉兴市广播电视总台会计师
1970年2月出生于浙江嘉兴,1982年毕业于塘汇乡中心小学,1991年温州大学经济管理系毕业后分配到嘉兴广电系统从事财务、管理工作至今。
给母校的话:
母校的空气是清新、自由的,母校的生活是充实和愉快的,让我至今留恋;
母校的老师是严厉又亲切,让我时时想念;
母校不仅让我有了良好的启蒙、基础教育,还培养了我自信、自立的生活态度。 嘉兴市广播电视总台新闻综合频率,国家一级播音员
1969年出生于浙江嘉兴,1982年毕业于塘汇中心小学。1982年至1988年就读于塘汇中学,1988年至1993年就职于市烟糖公司二副,1993起就职于嘉兴广电总台新闻综合频率
给母校的话:
童年的情感最真实,师生的情谊最难忘!祝母校百尺竿头更进一步,焕发新的光彩! 秀城区城西春红化妆品经营部经理
1983年毕业于塘汇中心小学,1995年获全国丝绸行业操作能手称号,曾任美商独资玫琳凯中国公司高级业务督导,秀城区城西春红化妆品经营部经理。
杨 中国航天科技集团公司第八研究院第八OO研究所副总工艺师、研究员,享受国务院“政府特殊津贴”。中国焊接学会机器人与自动化专业委员会委员,上海宇航学会材料工程专业委员会委员。
1969年11月出生于浙江嘉兴,1984年毕业于塘汇中学,19991年毕业于哈尔滨工业大学,2004年上海交通大学毕业,获材料工程专业工程硕士学位。1991年就职于800所,任焊接专业主管工艺师,从事运载火箭箭体结构焊接工艺研究。1995年起任长征三号、长征四号乙、长征二号丁运载火箭研制的工艺管理工作,2002年起任800所副总工艺师,2004年破格晋升为研究员,2005年起兼并任新一代运载火箭型号主任工艺师。
主持开展了运载火箭储箱机器人焊接工艺技术研究,成果获国防科工委“国家科学技术三等奖”和“上海市职工技术创新成果奖“;主持完成了国防科工委“九五”国防基础工艺预先研究――“铝合金弹体结构智能焊接工艺研究”和总装备部“九五”卫星与运载火箭可靠性增长研究――“提高储箱装焊质量”等课题;组织开展了储箱焊接裂纹问题工艺攻关项目,成果的应用使运载火箭推进剂储箱的强度试验一次通过率由90%提高到目前的100%;参与了“局部环境自主智能化焊接机器人关键技术及研制”上海市科委重点科技项目。
先后荣获国防科工委“CZ-4B运载火箭研制”三等功、上海市第九届“讲理想 比贡献”先进个人、航天工业总公司“杰出青年科技工作者”等称号。 嘉兴市现代规划设计咨询公司 高级工程师
1971年出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1988年毕业于嘉兴一中,1992年南京大学毕业。曾在嘉兴市规划设计研究院工作。 嘉兴市市容园林管理处副主任
1970年4月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,2003年毕业于北京林业大学 上海南美木业有限公司副总经理
1969年2月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学, 上海三骏国际货运代理有限公司总经理
1970年9月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1992年毕业于武汉大学无线电信息工程系。曾任上海船厂助理工程师,飞扬服务有限公司主管,Expeditors International of-Washington Inc海运总经理,2003年起任上海三骏国际货运代理有限公司总经理。 嘉兴工业园区会计师
1968年11月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1999年中央党校函授学院经济管理系毕业。 杭州东和设计咨询有限公司。
1970年4月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1992年华东工学院机械系毕业,曾先后任职于杭州机床厂、日本东京设计公司、杭州东和设计咨询有限公司。 嘉兴市新年华生活用品有限公司
1970年7月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1988年毕业于湖州供销学校。毕业后任职于嘉兴市工业品总公司,2001年起任职于嘉兴市新年华生活用品有限公司。 嘉兴市开发区运河公司总经理
1970年3月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1989浙江省建筑工业学校毕业。曾在嘉兴市规划管理处、嘉兴市建设局经济开发区分局任职。 嘉兴市秀洲区油车港华英幼儿园园长
1970年4月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1989年嘉兴广播电视大学幼师专业毕业,自主创业办起了华英幼儿园,开园几年来受到社会各届的好评。 嘉兴市塘汇实验学校副校长 中学高级教师 市学科带头人
1970年3月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学,1990年湖州师专毕业。毕业后分配在嘉兴市塘汇实验学校任教,1994年浙江师范大学本科函授毕业。嘉兴市秀洲区民主促进会委员,秀洲区第一届政协委员。 嘉兴市国土资源局经济师
1970年12月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学。 嘉兴市南湖区国土资源局科长
1970年3月出生于浙江嘉兴,1985年毕业于塘汇乡中学, 上海大学体育部教师。
1972年出生于浙江嘉兴,1986年毕业于塘汇中心小学,1994年毕业于上海体育学院,2004年就读于华东师范大学研究生部。上海市体育职业经纪人,篮球国家A级裁判,常年参加全国各级篮球比赛,FIM摩托车国际裁判,F1上海站裁判。2004年进入CBA中国篮球职业联赛执哨,同时参加WCBA大学生超级联赛至今。
给母校的话:
感谢母校对我的启蒙教育,更感谢母校教师对我的关心和教导。愿您秉承优良传统,在教育事业上再展宏图。 1985年毕业于塘汇乡中学,2000年毕业于嘉兴一中,2004年毕业于武汉市华中农业大学文法学院社会学系,2004年9月起在武汉市华中农业大学文法学院社会学系读研究生。
已有《关注失地老年人的生活现状》等多篇论文发表于国家级刊物。 1997年毕业,2003年毕业于嘉兴一中,2007年毕业于杭州电子科技大学
嘉兴市酷尚服饰电子商务部运营总监
有的
2月1日 在最后大限取得的。另外,据悉没有批准直销的地区运用的是经销商模式,经销商和公司签定协议进行销售
以下是摘录的信息
玫琳凯(中国)化妆品有限公司获准直销经营的地区,获准直销区域有:
北京市:东城区、西城区、崇文区、宣武区、朝阳区、海淀区、通州区、昌平区、大兴区、延庆县、怀柔区
上海市:黄浦区、静安区、浦东新区、普陀区、青浦区、奉贤区、闵行区、长宁区、宝山区、嘉定区、徐汇区、杨浦区、松江区、南汇区
重庆市:北碚区、长寿县、涪陵区、江津市、九龙坡区、开县、南岸区、沙坪坝区、万州区、渝中区、江北区
天津市:西青区、和平区、津南区、武清区、大港区
浙江省:杭州市、宁波市、温州市、绍兴市、嘉兴市、湖州市、台州市、金华市、衢州市、丽水市、舟山市
山东省:济南市、淄博市、枣庄市、东营市、烟台市、潍坊市、济宁市、泰安市、威海市、日照市、临沂市、德州市、滨州市、荷泽市
广东省:潮州市、潮安县、饶平县、东莞市、佛山市、广州市、河源市、惠州市、江门市、茂名市、清远市、汕头市、韶关市、阳江市、阳西县、湛江市、肇庆市、中山市、珠海市
陕西省:西安市、宝鸡市、咸阳市、渭南市、铜川市、汉中市、安康市、榆林市
江苏省:南京市、无锡市、徐州市、苏州市、常州市、镇江市、南通市、扬州市、泰州市、连云港市、淮安市、盐城市、宿迁市、海门市、常熟市、昆山市、太仓市、吴江市、江阴市、宜兴市、泰兴市、江都市、丹阳市、句容市、扬中市、溧水县、东海县、建湖县、射阳县
四川省:成都市、达州市、德阳市、广元市、泸州市、绵阳市、内江市、南充市、攀枝花市、宜宾市、资阳市、自贡市
辽宁省:沈阳市、鞍山市、本溪市、丹东市、抚顺市、朝阳市、锦州市、阜新市、营口市、铁岭市
湖北省:黄石市、荆门市、荆州市、松滋市、十堰市、咸宁市、赤壁市、武汉市、襄樊市、汉川市、应城市、宜昌市、枝江市、鄂州市、恩施市、随州市
深圳市:福田区、宝安区、龙岗区
宁波市:江东区、慈溪市、宁海县、象山县、余姚市
青岛市:市南区、市北区、四方区、李沧区、城阳区、青岛经济技术开发区、即墨市、胶州市、莱西市
大连市:中山区、沙河口区、瓦房店市、庄河市
批准产品一共123种
另外,据悉没有批准直销的
年份 日期 分站 比赛场馆 参赛队 冠名 全名 冠军 亚军 季军 第四 备注 1999 612-614 萧山 4 东南网架杯 “东南网架杯”四国女排邀请赛 中国 古巴 日泰 泰国 616-618 上海 上海虹口体育馆 4 中华杯 99“中华杯”国际女子排球赛 中国 古巴 日本 泰国 2000 521-523 鞍山 鞍钢体育馆 4 中龙药业杯 “中龙药业杯”四国女排邀请赛 中国 日本 法国 古巴 525-527 上海 上海嘉定体育馆 4 蔓登琳杯 “蔓登琳杯”中国国际女子排球赛 中国 日本 古巴 法国 2001 63-65 太仓 江苏太仓体育馆 4 雅鹿杯 2001年雅鹿杯四国女排邀请赛 中国 古巴 日本 澳大利亚 66-69 松江 松江体育馆 4 颐景园杯 “颐景园杯”中国国际女子排球邀请赛 中国 日本 古巴 澳大利亚 2002 524-526 上海 上海市国际体操中心 4 智慧农行杯 2002年“智慧农行杯”中国国际女子排球赛 中国 古巴 意大利 荷兰 528-530 哈尔滨 黑龙江大学体育馆 4 中国人保杯 “中国人保(PICC)杯”中国国际女子排球赛 中国 古巴 荷兰 意大利 2004 520-522 哈尔滨 黑龙江大学体育馆 3 哈药生物杯 2004年“哈药生物”杯中国国际女排赛 中国 古巴 波兰 —— 土耳其退赛 525-527 天津 天津体育中心 4 TCL空调杯 TCL空调杯国际女排赛 中国 中国二队 波兰 古巴 2005 524-528 北仑 北仑体艺中心 7 申洲杯 2005年“申洲杯”中国国际女排精英赛 中国 古巴 多米尼加 保加利亚 5日本6波兰7荷兰 530-63 大连 大连理工大学刘长春体育馆 7 中国石油昆仑杯 2005年“中国石油昆仑杯”中国国际女排精英赛 中国 古巴 荷兰 日本[1] 5保加利亚 6波兰7多米尼加 2006 526-528 北仑 北仑体艺中心 4 北仑杯 中国 古巴 荷兰 俄罗斯 61-63 北京 北京航空航天大学体育馆 4 八喜杯 “八喜杯”中国国际女排精英赛 中国 古巴 荷兰 俄罗斯 2007 525-527 无锡 江苏江阴体育馆 4 千里马杯 2007年“千里马”杯中国国际女排精英赛 中国 古巴 荷兰 多米尼加 530-61 北仑 北仑体艺中心 4 北仑杯 “北仑杯”中国国际女排精英赛 中国 古巴 多米尼加 荷兰 2009 529-531 漯河 漯河体育中心 4 双汇杯 “双汇杯”2009中国国际女排精英赛(漯河) 中国 古巴 土耳其 多米尼加 63-65 昆山 昆山市体育馆 4 樱花卫厨杯 “樱花卫厨杯”2009中国国际女排精英赛(昆山) 中国 多米尼加 土耳其 古巴 2010 529-531 漯河 漯河体育中心 4 双汇杯 “双汇杯”2010中国国际女排精英赛(漯河) 土耳其 中国 多米尼加 古巴 63-65 杭州 黄龙体育中心 4 玫琳凯杯 “玫琳凯杯”2010中国国际女排精英赛(杭州) 中国 土耳其 古巴 多米尼加 2011 528-530 舟山 舟山体育馆 4 绿城杯 “绿城杯”2011中国国际女排精英赛 中国 古巴 多米尼加 荷兰 62-64 北仑 北仑体艺中心 4 2011中国国际女排精英赛北仑站 中国 多米尼加 古巴 荷兰 2013 517-519 北仑 北仑体艺中心 4 戈凌蓝杯 中国[1] 泰国 波多黎各 古巴 522-524 深圳 深圳龙岗大运中心体育馆 4 佳兆业杯 2013“佳兆业”杯中国国际女排精英赛(深圳·龙岗) 中国 泰国 波多黎各 古巴 2014[2] 627-629 北仑 北仑体艺中心 4 戈凌蓝杯 “戈凌蓝杯”2014中国国际女排精英赛 中国 多米尼加 泰国 比利时 73-75 郴州 郴州市体育中心综合馆 4 金贵银业杯 “金贵银业杯”2014中国际女排精英赛(郴州) 中国 比利时 泰国 多米尼加 注1:2001年上海松江站古巴队中途提前离境,作弃权处理,因此获第三。
注2:2004年天津站土耳其临时退出,在天津站由中国二队(中国青年队)替补参赛。
注3:2005年的比赛有七支球队参赛,先进行小组赛再进行淘汰赛。
中国国际女排精英赛历届成绩
届数 年份 地点 冠名 冠军 亚军 季军 第四名 备注
第1届 1985年 上海站 新民晚报杯 中国 古巴 日本 上海联队
北京站 海鸥杯 中国 古巴 苏联 日本
第2届 1986年 沈阳站 第二届海鸥杯 古巴 中国
西安站 黄河杯 中国 古巴
第3届 1987年 武汉站 湖北保险杯 中国 古巴 日本 巴西
天津站 第三届海鸥杯 古巴 中国
第4届 1988年 济南站 鲁冶杯 古巴 中国 美国 日本
南京站 燕舞杯 古巴 中国
第5届 1989年 成都站 汕头一洲杯 古巴 中国
北京站 海燕电视杯 中国 古巴
第6届 1990年 深圳站 鹏基杯 中国 古巴 中国二队 日本
南昌站 共青城鸭鸭杯
第7届 1991年 上海站 红双喜杯 中国 古巴 美国 日本
北京站 红塔杯 中国 美国 古巴 日本
第8届 1992年 大连站 辛寨杯 中国 美国
武汉站 皇宫杯 中国 美国
第9届 1993年 青岛站 青岛啤酒杯
绵阳站 长城杯 秘鲁
第10届 1994年 增城站 挂绿杯
贵阳站 东亚杯 古巴 中国
海口站 黄山杯 古巴 中国
第11届 1995年 北京站 三鸣杯 中国
成都站 五牛图强者杯 中国
第12届 1996年 广州站 TCL王牌杯 中国 古巴 日本 荷兰
南京站 捷达摩托杯 中国
第13届 1997年 不详
第14届 1998年 不详
第15届 1999年 萧山站 东南网架杯 中国 古巴 日本 泰国
上海站 中华杯 中国 古巴 日本 泰国
第16届 2000年 鞍山站 中龙药业杯 中国 日本 法国 古巴
上海站 蔓登琳杯 中国 日本 古巴 法国
第17届 2001年 太仓站 雅鹿杯 中国 古巴 日本 澳大利亚
松江站 颐景园杯 中国 日本 古巴 澳大利亚
第18届 2002年 上海站 智慧农行杯 中国 古巴
哈尔滨站 中国人保杯 中国 古巴 荷兰 意大利
第19届 2003年 非典取消
第20届 2004年 哈尔滨站 哈药生物杯 中国 古巴 波兰 —— 3支队伍
天津站 TCL空调杯 中国 中国二队 波兰 古巴
第21届 2005年 北仑站 申洲杯 中国 古巴 多米尼加 保加利亚 7支队伍
大连站 中国石油昆仑杯 中国 古巴 荷兰 日本 7支队伍
第22届 2006年 北仑站 北仑杯 中国 古巴 荷兰 俄罗斯
北京站 八喜杯 中国 古巴 荷兰 俄罗斯
第23届 2007年 无锡站 千里马杯 中国 古巴 荷兰 多米尼加
北仑站 北仑杯 中国 古巴 多米尼加 荷兰
第24届 2008年
被迫停办
第25届 2009年 漯河站 双汇杯 中国 古巴 土耳其 多米尼加
昆山站 樱花卫厨杯 中国 多米尼加 土耳其 古巴
第26届 2010年 漯河站 双汇杯 土耳其 中国 多米尼加 古巴
杭州站 玫琳凯杯 中国 土耳其 古巴 多米尼加
第27届 2011年 舟山站 绿城杯 中国 古巴 多米尼加 荷兰
北仑站 中国 多米尼加 古巴 荷兰
#报告# 导语在想要了解某一情况或某一事件时,我们必须开展调查以搞清情况,并将获得的成果展现于调查报告中。以下是 整理的会计专业调查报告,欢迎阅读!
篇一会计专业调查报告
一、公司概况
洋洋精密有限公司是专业生产和销售自产的各种化妆品配件,如化妆用镜,盒及各种用途毛刷产品的台资公司。公司凭借自身雄厚的资本实力与管理优势,加强创新及优化企业核心能力,勇攀行业高峰。公司产品90%外销,10%内销。产品有:Artistry(雅姿)、NYX(尼克斯)、BabylissPRO(法国依韵)、Chlitina(克丽缇娜)、MaryKay(玫琳凯)等的化妆配件均由洋洋精密有限公司负责生产,公司对产品的研发及设计也是不可缺少的一部分。洋洋精密有限公司坚持经优质的服务,完美的品质,最低的价格为目标,以客户利益为中心为广大客户服务。
二、洋洋精密有限公司基本财务状况
洋洋精密有限公司注册资金为300万元人民币。因企业规模不大,该公司的总员工不足200人,公司财务管理结构的组织形式为外聘财务事务所为该公司报税,公司内部只设一位出纳及内账会计,负责现金管理支出及内部财务所有统筹工作。其主要会计政策是执行我国的会计制度和会计准则,会计年度为每年的1月1日至12月31日,记账本位币为人民币,采用速达财务软件。公司2009年度报表的主营业务收入为7096981万元,销售成本为2344851万元,毛利为562万元,毛利率为1378%。
三、该公司在应收账款管理方面的成功经验
应收账款是企业扩大市场份额,争取竞争主动性的强有力的措施。几年来,洋洋精密有限公司为了在激烈的竞争中立于不败之地,不断开发新产品、开拓新市场并制定新的营销策略。随着业务发展不断扩大,公司内部财务管理制度日趋规范,应收账款的管理制度也更加完善。其在应收账款管理方面有以下几方面的成功经验:
(一)制定合理的信用政策和有效的信用标准。公司财务部门强化会计基础工作,规范会计核算,在做好应收、应付款项的日常工作外,根据应收账款的特点结合自身的具体情况,制定往来款项的信用政策和制度,并严格执行。公司根据不同时期、不同市场环境、不同的销售合作对象,制定出不同的信用期间、信用标准和现金折扣政策,尽量为减少坏账创造条件。该公司决定给予客户信用优惠时,必须考虑具体的信用条件。在制定信用标准时应考虑同行业竟争对手的情况、公司承担违约风险的能力以及客户的资信程度,在成本与效益比较原则的基础上,确定适宜的信用标准,对客户信用等级做出合理的判断并决定是不是给予客户优惠。
(二)进行风险排队,确定信用等级。该公司通过对客户信用资料的调查分析,确定评价信用优劣标准。对反映客户短期偿债能力的流动比率、速动比率、现金流动负债率以及长期偿还负债能力的指标资产负债、产权比率、或有负债比率、已获利息倍数和带息负债比率进行分析。结合公司承受风险的能力及竞争的需要,划分客户的信用等级,对于不同等级的客户给于不同的信用优惠或附加限制条款。
(三)定期编制《应收账款催收报表》。该公司按照客户账期情况设立《应收账款催收报表》,详细反映内部各业务部门以及各个客户应收账款的发生、增减变动、余额及其每笔账龄等财务信息,每周由财务部门主管信用控制管理人员发送给相关业务部门人员跟进。同时加强合同管理,对客户执行合同情况进行跟踪分析,防止坏账风险的发生。通过《应收账款催收报表》的编制,公司管理决策层和相关部门就能够准确、及时、全面地掌握应收账款的现状,有针对性地制定欠款催收政策。
(四)建立催收责任制。该公司严格执行应收账款催收责任制度。即将应收账款催收工作责任化到个人,将应收账款回收与个人绩效考核挂钩,对造成未收回账款的项目负责人予以警示,而对完成收款任务的个人予以奖励。
四、该公司在应收账款管理方面存在的主要问题
洋洋精密有限公司司的整个应收账款管理体系还是比较全面、规范的。随着社会日新月异的变化,经济迅速发展,公司也面临着新的挑战。在实践中本人也了解到该公司在应收账款方面尚存在以下几方面的问题:
(一)占用流动资金,降低资金使用效率。赊销商品时,发出存货,货款却不能同时收回,大量的流动资金被应收账款占用,造成现金流入短缺,影响该公司资金周转,从而影响其正常经营。
(二)增加经营成本,削弱短期偿债能力。赊销虽然使公司产生了较多的收入,增加了利润,但现金流入并未增加,而且在应收账款引起的催收中,该公司要投入一定的人力、物力、财力,这些都加速了公司的现金流出,也削弱了公司的短期偿债能力。
篇二会计专业调查报告
运用所学习的专业知识来了解会计的工作流程和工作内容,加深对会计工作的认识,将理论联系于实践,培养实际工作能力和分析解决问题的能力,达到学以致用的目的,为成功走向社会做准备。
一、良好的专业素质与职业操守
作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,一定要有很高的素质要求。作为学习了差不多三年会计的我们,可以说对会计已经是耳目能熟了。所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。
从知识上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐,要不断地充实自己,掌握最新的会计准则,税法细则,法律知识及攻关经济动态。这样才能精通自己的工作内容,对企业的发展方向作出正确的判断,给企业的生产与流通制定出良好的财务计划,为企业和社会创造更多的财富。
从道德素质讲,会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次对于他人的威胁,诱惑,和指使要做到坚决不从。朱镕基同志曾经讲过“不做假账”。这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的希望。如何挽救道德的缺失,将个人素质提高到一个新的层面上来,是我们每一个会计人员都要努力思考的问题。只有会计人员自身的道德素质提高,才能够走好职业生涯的每一步,只有会计人员全体道德素质提高,会计行业才能够得到更深的发展,市场经济的优势才能够发挥得更好。
二、严谨的工作态度
作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要准确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作,它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们一定要加强自己对数字的`敏感度,及时发现问题解决问题弥补漏洞。
三、良好的人际交往能力
作为一名会计人员要具备良好的人际交往能力。会计部门是企业管理的核心部门,对下要收集会计信息,对上要汇报会计信息,对内要相互配合整理会计信息,对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在于各个部门各种人员打交道时一定要注意沟通方法,协调好相互间的工作关系。工作重要具备正确的心态和良好的心理素质。记住一句话叫做事高三级,做人低三分。
四、注重实际操作性和实践性
以前,我总以为自己的会计理论知识扎实较强,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的会计人员,应该没问题了。现在才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!在会计的实践中,漏账、错账的更正,都不允许随意添改,不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为基础,体现了会计的规范性。
会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
通过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的再学习。由于会计行业的特殊性我只能参加财务部门中较为简单的工作,如出纳及帮助会计进行帐目的核对等工作,但是,这帮助我更深层次地理解现在的企业会计,并且我对会计分录、记帐、会计报表的应用也有了进步的掌握。不在局限于书本,而是有了一个比较全面的了解。实践暴露了我许多知识上的不足,也是对理论知识的一种补足。
会计工作中的每一个步骤都是十分重要的,只要有一个部分出差错,那么就会牵连到其他的部分,所以会计真的不是简单的算算记记,这是一项十分严谨的管理活动,工作前先做好个人工作计划,有条不紊地进行。此外,我还结交了许多朋友、老师,我们在一起相互交流,相互促进。因为我知道只有和他们深入接触你才会更加了解会计工作的实质、经验、方法。为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。
篇三会计专业调查报告
一、调查体会
为了运用所学习的专业知识来了解会计核算的工作流程和管理办法,加深对会计工作的认识,将理论联系与实践,培养实际工作潜力和分析解决问题的潜力,到达学以致用的目的,为今后更好地工作打下坚实的基础。我们于xxxx年1月6———xxxx年2月10日对台州市、舟山市、诸暨市、义乌市等中小型企业中的会计岗位进行了实践调查。
二、调查总结
会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。在会计内部设置一些会计工作,能够减轻会计工作的工作量,提高会计工作的工作效率和工作质量,有利于内部牵制和管理,明确会计工作的分工。各会计工作岗位相辅相成,共同围绕着公司经济而运作。
会计工作在提高经济在企业的经营管理中起着重要的作用,其发展动力来自两个方面:一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。
(一)、调查结果及分析
透过调查得知,大学学历占的比例较大,其次是高中。这说明会计专业对学历的要求相对还不是很高。大学生在这一领域竞争力相对较强。男女比例方面,男女比例为2:3。能够看出,女性占大多数。工作年限方面,一年的很少且基本都是担任出纳,5年以下所占比例较多,其次是6-10年的。其中,会计年限越久一般担任的岗位级别越高。这印证了那句“会计越老越吃香”。取得的会计职业技能程度方面,取得会计从业资格证与初级会计师证的较为多数,中级会计师证次子,高级和注会的较少甚至没有,并且资历越老所取得的证书等级越高,这反应出当今社会还是缺乏高端顶尖人才和工作经验丰富的人才。透过调查发现,国有企业和外资企业对会计人员学历要求较高,而私营企业与个体经营户对学历则没有个性要求。从数据中得出,学历较低并且经历较少的人在公司中一般担任出纳等会计员,而学历较高经验较丰富的则担任会计师或高级会计师,其中有一部分人则任职较多。刚刚步出校园的大学生及高中生在企业一般担任出纳,月薪1000-2000元,一般会计员月薪2000-5000元,高级会计师月薪较高,5000元以上。在问到对目前工作满意度时,30%的人较为满意,认为会计专业前景为较有前途,10%的人不满意,认为无前途,60%的认为还行,安于现状。对于福利的满意度,部分人较为满意,部分人则感觉一般。刚取得从业、初级的人每年都参加会计人员继续教育,资历较老、年龄较大的则没有。调查中,会计人员在实际工作中会计业务处理潜力应用是异常突出的,而其它的经济业务处理潜力、税务业务处理潜力、统计分析潜力、审计潜力等相应地应用较少。而大部分人则表示愿意理解在财会范围内的岗位调整。
透过对会计人员的交流,他们认为在任职的基本要求中,专业知识和职业道德是比较重要的,其次就是专业的从业资格证以及诚实守信客观公正的态度,由此能够说明,此刻大多数的会计从业人员中,都是具备了职业道德和专业知识为主的。
(二)、感受
透过这次的调查,我们学到了很多,也了解到了很多关于自己专业在社会就业方面的需求状况。
我们还对财会人员做了访谈记录,记录如下:
1、中小企业会计专业人员应具备哪些方面的知识
受访者普遍认为财务会计、成本会计、税务、审计、职业道德、信息系统是基层会计岗位所必需的知识要素。
2、会计专业人员应具备哪些方面的岗位职责
受访者认为最重要的是专业技能分别是会计核算潜力、成本计算潜力、纳税申报潜力、会计软件应用潜力、财务分析潜力。
3、会计专业人员除专业技能外,还应具备哪些方面的技能
受访者认为会计专业人员还需要职业品行、计算机技能、语言交流潜力、人际关系、分析性/批判性思维、知识更新潜力、团队合作、决策潜力等。被调查的会计从业人员则认为人际关系、分析性/批判性思维在专业教学中重视不够。从中总结出了以下几点,也期望供大家参考。
作为一名合格的会计人员需具备以下几点:(1)必须要具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。(2)要有严谨的工作态度。(3)牢固的财务基础知识和专业知识把基础理论知识学扎实。(4)广泛的知识面要坚持学习。但不能只学习和会计有关的知识,还要学习与经济相关的知识。(5)掌握会计电算化,不断提高英语水平。(6)具备良好的沟通潜力,良好的综合素质。
我想,真正要做好一名会计人员,也不仅仅仅是以上几点那么的简单。在这个纷繁复杂的社会上,我们需要的就是坚守自我,定好自己位置,不随波逐流。“学会做事,学会做人”,这句话说起来很简单,去做好,却很难。
理论应用必须要在实践的基础上,而我们在应对时间务必在学习理论的前提下才能够更好的完成。所以我们不但要学好专业课,还要抓住任何实习机会加强实践经验,真正的把理论和实践相结合。再者就是社会中,人际关系有时真的比工作潜力还要重要,良好的人际能给我们的工作带来顺利,带来成功,带来机遇。在工作中把每个人都当作良师益友,那么才有可能在工作中收获的更多。
不管毕业后我们在世界的哪个角落,不管我们从事的是什么工作,每个人都就应有自己所坚持的东西,有自己的信仰,踏踏实实的走好人生的每一步。
(三)、对学院教学的推荐
培养适合社会需求,理论 功底与实践潜力较强、综合素质较高的复合应用型人才。强化电算化会计,专业课每门课程配套模拟实训,与企业联合办学。
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