森林公安消防队属不属于森林公安系列,为什么待遇上差那么多?森林公安普通民警工资4000元左右,但是有的

森林公安消防队属不属于森林公安系列,为什么待遇上差那么多?森林公安普通民警工资4000元左右,但是有的,第1张

森林公安属于公安编制,是接受公安部和林业部门管理的编制内警种。但由于地方财政问题,很多地方配置不起那么多警察编制,所以不少都是合同警,这就是你说的工资问题,有编制的就是4千,没编制的合同警,说白了就是穿警服的保安而已,800。这二者当然不属于同类编制啦,只是在同一个单位上班而已,性质差很多的,在编属于公务员,属于国家干部。不在编就是保安,待遇上哪有可比性。关于你问的保安做得好是否有机会转正的事,只能说理论上是可以的,但编制是要从省里下发的,那么多合同警,每年可以下放的编制很少的,给谁不给谁,这里面的事,我不说你也明白吧。对一般人来说,希望很渺茫。

上海提高一系列民生保障待遇标准

调整失业保险金标准

为切实提高失业人员的生活保障水平,近日,市人力资源社会保障局出台了通知,失业保险金最高标准从1770元调整到1815元,增加45元。

具体调整为:第1-12个月失业保险金最高标准增加45元/月,调整为1815元/月。第13-24个月的失业保险金标准为第1-12个月的失业保险金标准的80%,即1452元/月。延长领取失业保险金的标准,为第13-24个月的失业保险金标准的80%,即1162元/月。

调整有关就业补助标准

随着最低工资标准的提高,青年见习学员生活费补贴和带教费补贴、协保人员就业补贴、大龄失业人员自谋职业就业岗位补贴、企业吸纳就业困难人员岗位补贴将作相应调整。青年见习学员生活费补贴从1936元/月提高到1984元/月,青年见习带教费补贴从726元/月提高到744元/月,协保人员就业补贴、大龄失业人员自谋职业就业岗位补贴、企业吸纳就业困难人员岗位补贴从1210元/月提高到1240元/月。

调整工伤保险相关待遇标准

按照国家人社部要求,为保障工伤人员和因工死亡人员供养亲属的基本生活,本市对工伤保险相关待遇标准进行调整。

一是工伤致残一级至四级人员享受的伤残津贴,在目前享受待遇标准的基础上进行调整:致残一级的,增加618元/月;致残二级的,增加563元/月;致残三级的,增加523元/月;致残四级的,增加491元/月。调整后的伤残津贴最低标准为:致残一级7044元/月、致残二级6599元/月、致残三级6195元/月、致残四级5810元/月。

二是生活不能自理工伤人员的生活护理费,在目前享受待遇标准的基础上进行调整:生活完全不能自理的,增加350元/月;生活大部分不能自理的,增加280元/月;生活部分不能自理的,增加210元/月。调整后的生活护理费标准为:生活完全不能自理3916元/月,生活大部分不能自理3133元/月,生活部分不能自理2350元/月。

三是因工死亡人员供养亲属抚恤金标准,在目前享受待遇标准的基础上,增加100元/月。

聘用非教师系列人员管理办法

为了深化人事管理制度改革,进一步推行非教师人员聘任制,根据学院工作的需要,按照“按需设岗,面向社会,公开招聘,全面考核,择优聘用,合同管理”的原则,加强外聘非教师人员的管理工作,特制定本办法。

一、聘用条件

(一)应聘人员应满足如下条件:

、坚持四项基本原则,窒事业,爱岗敬业,遵纪守法,严格履行岗位职责;

、具有较强的实际工作能力;

、身体健康,能坚持满负荷工作;

、应聘人员龄原则上男性小于岁,女性小于岁;

、应聘技术、管理工作岗位人员必须具有大专及以上的学历,或中级以上专业技术职称,或在政府机关、大中型企事业单位担任过正科级及以上职务,或具有某种特殊技术技能为学校急需者。

(二)以下岗位除具备以上个条件外,还须符合下列条件:

、系部聘用管理人员(干事)

()大专及以上学历,并具有管理实践经验;

()有较高的文字和口头表达能力;

()具有较高的计算机操作和文稿处理能力;

()外语系、国际学院等外事部门干事要求具有较高的外语能力;

()档案干事要求政治可靠,系中党员。

、学生辅导员

()政治历史清白;

()道德品质好,能以身作则,为人师表;

()具有一定的领导、协调和解决问题的能力,有较好的语言表达和沟通能力,敢于管理,能胜任工作;

()应具有大专及以上文化程度,或大中型企事业单位、机关、院校正科级及以上干部并具有相应的管理工作经验;

()形象气质适合教育工作,身体健康,能坐班,能住校。

、图书馆管理人员、技术人员

()大专及以上学历;

()有较高的文字和口头表达能力;

()具有较强的计算机操作和文稿处理能力。

、实验实习人员

()大专及以上学历,或特殊工种的能工巧匠,或中级技术职称(含技师、高级工);

()具备较强的相应专业的实际操作技能。

二、聘用人员待遇

(一)学校根据被聘用人员资历、聘用岗位性质及任务等,确定相应的工资待遇。

、技术与管理人员

()大专生(或助理职称):元~元/月(其中:基本工资元,其余为岗位津贴)。

()工程师(技师、科级、特殊技能人员)、本科生:元~元/月(其中:基本工资元,其余为岗位津贴)。

()高级工程师(高级技师):元~元/月(其中:基本工资元,其余为岗位津贴)。

、劳务人员:元~元/月(其中:基本工资元,其余为岗位津贴)。, 1 2 ;

义务教育学校辅助系列工资标准根据各地不同。

普通教学辅助员的薪酬一般不会很高,每月1000~2000不等。如果是高校专业科研的助教,在助教期内每人每年津贴标准为1万~3万元。

义务教育阶段教师的基本工资是按普通事业单位标准10%上浮。

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