可能是由于“百雀羚包装空隙率不合格”以及央视曾曝光过的“百雀羚面膜含荧光剂”的问题。在上海质监局官网获悉,在对商品包装专项监督抽查的情况下,发现百雀羚某两款产品的包装空隙率存在不合格问题(即过度包装),针对此问题,上海质监局表示,会进一步明确国家法律法规以及相关标准对商品包装的要求,对超市、卖场在进货把关和销售环节提出了具体要求,通知商家下架不合格商品,并通知企业进行整改。央视曾曝光新一批不合格面膜里,包括了百雀羚的“焕肤亮白面膜”以及“草本美白面膜”,这两款面膜被检查出荧光剂超标
来自三茅打卡上的网友发表的见解,这个平台上的很多hr伙伴们各自发表了自己的想法,你也可以去和他们一起讨论,添加了解!什么样的员工才算是优秀员工?高业绩、高能力、高收入、人际关系好等等。我们在评选优秀员工前,首先得给优秀员工定义,在企业内部哪类员工才算得上是优秀员工,企业对优秀员工有什么奖励,有什么表示呢? 优秀员工的评选程序:评选标准制定、初选/复选、确定优秀员工1)遵规守矩。要想被评为优秀员工那必须是通过试用期后之正式员工,而且遵守公司各项规章制度,这是最基本的要求, 做到每月迟到不超过一次,而且从未有早退现象。公司的各项规章制度是约束那些不自觉的员工,对于自觉性很强的人员来说根本就是一堆无用的条款,他们根本不需要这些制度还要比那些整天翻制度的人员做得更好,表现得更出色。优秀,就是要比别人突出才能体现你优秀的地方,成绩是靠拼出来的,所以 要想在企业内部成为一名优秀员工,那就得比较别人付出得多,你的负出总会有人看得到的,当别人发现你付出的时候,也就是有人在关注你的好。 2) 按时足额或超额完成工作任务。从不拖欠工作时间及工作任务,遇到不合理的工作也不会推脱,服从上级的工作安排,支持及协助上级的工作。尽可能提前完成自己的工作任务,并协助其他同事,或是检查工作场所的安全事项,发现问题及时向上级报备。其实这类人员在哪里都是非常受欢迎的,他们不但人缘好,而且工作能力也会提升得很快,对自己的职业发展也是一个很好的学习阶段。态度决定命运,他们有这样的工作态度,不管以后在哪里都会非常受欢迎。 3)积极配合公司推行各项管理体系或是变革。 公司的人事变革或是制度变革都是受到内部大部分成员的排斥,但是总会有一部分人员默默的支持着,虽然变革对于大部分人员来说并没有影响什么,但是大家习惯原来的工作方式或是行为习惯,不愿意接受新的约束和挑战。支付公司的人员就是认同公司文化的人员,而刚好是这类人员,就是企业值得培养的人才。他们不计较短期的个人利益,就因为这点,就能赢得上司或是领导的赞赏。4)出色的人际关系,人际关系好并不是说只是为了拉关系而拉关系,人缘好也是要有一定的能力支撑,否则也只是赢得大家对你一时掌声,不会持续。有实力别人才要信服,靠心机赢得的只是短暂的。人际关系靠平时的积累与维护,同事之间就是靠相互的帮助与支持。5)实施优秀员工评选。优秀员工评选首先是确定每个部门(组)指标,一般是以总人数的5-10%的优秀员工。为了公平起见,首先是由员工民主选拔,再由部门主管筛选确定,人事部监督评选过程及最终确定人员是否符合优秀员工标准或是部门内还有更优秀人员未被评选上的原因调查。评选优秀员工时,是进行综合考虑,员工业绩、个人能力、服务度、 工作态度等等。 6)公布优秀员工名单,在公众面前发放优秀员工奖励,与公司高层领导合影。今天(2012-11-17)亲眼目睹一家无纺布工厂发生火灾事故,看见那浓烟滚滚还带着明火的现状,真叫人吓怕。在2005年时也亲眼见到一家泡沫厂着火,那也是在我工作的工厂隔壁,中间就隔了一条公路,当时也是挺害怕的。今天着火的工厂又是在我所工作的工厂,二厂隔壁,虽然离写字楼比较远,但二厂刚好是仓库,里面全部堆放的是产品及包装材料,而且着火的地方就在二厂仓库的一个工业园里,距离着火位置不足50米,当时的情形真把我给吓住了。
待遇还不错。
百雀羚人力资源工资为5000到6000。工作内容为:
1、根据公司招聘计划在规定时间内完成相应岗位的招聘工作;
2、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;
3、负责维护及拓展公司招聘渠道,统计并分析各渠道相关使用数据;
4、建立及维护公司人才库,做好日常人才储备工作;
5、跟踪和收集同行业各公司及人才市场动态,吸引优秀人才加盟;
6、负责新进员工入职安置工作;
7、办理员工入职、异动、离职等手续;
8、办理员工合同签订及转正等事宜。
奖励优秀员工旅游通知我公司2009年在众多家企业中获得了2009年集团最佳业绩奖,为了宣扬企业文化,树立学习的榜样,引导员工日常行为与观念,达到奖励先进,激励后进,共同进步的目的。公司于某年某月某日至某月某日,组织开展各部门2009年度优秀员工(团队)评选活动,总结一年以来的工作表现,评选杰出员工,在各部门的积极配合下,在公司高层的领导与支持下,取得了圆满的成功。(优秀员工名单)公司将奖励以上优秀员工海峡双飞5日游。注:旅游日程安排另行通知
百雀羚护肤品作为国货之光,性价比还是很高的。
百雀羚大多数都是草本护肤且纯天然,对皮肤没有任何刺激性,学生也适用。
保湿方面百雀羚做的还不错,价格也很亲民。如果护肤品的预算有限而且只需要单纯保湿补水的话,百雀羚是可以满足的。
百雀羚护肤品适合20岁至30岁需要基础补水人群,不同的年龄段选用的护肤品也不同,想要满足皮肤其他需求,就需要根据自己的皮肤年龄状态选择适合自己的护肤品。
百雀羚获得的荣誉:
2008年8月有着七十余载历史的老字号百雀羚获中国驰名商标,此前百雀羚已连续两次获上海市著名商标。
2013年12月19日,中国化妆品唯美奖颁奖典礼在武汉东湖圆满落幕,现场投票诞生本届中国化妆品唯美奖十一项大奖名单。
2018年9月21,由国际化妆品化学家学会联盟主办、德国化妆品化学师协会承办的第30届IFSCC行业科技联盟高峰论坛在慕尼黑隆重举行。国民品牌百雀羚拿下全场唯一科研创新金奖 。
2020年8月8日,百雀羚以6166亿元品牌价值名列2020中国品牌节年会500强榜单第240位。
—百雀羚
水乳基本是男生护肤的标配了吧
但是水乳怎么选你知道吗?
水乳的功效有很多
不同的功效对应的肤质不同
想要找到合适的水乳
就要了解自己的肤质
脸上老是冒由长痘的
大油皮没错了
用用Ve水乳
一点都不黏
吸收的老快了
水乳一起拍拍
清爽又舒服
快来看看吧
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