好。
1、工作环境好。苏州工业园区欧莱雅厂有独立的办公室，每天有人打扫，有空调，饮水机等基本设施。
2、福利待遇好。苏州工业园区欧莱雅厂员工工资在5500元，每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，能带薪休假。
欧莱雅宜昌天美工厂是欧莱雅在宜昌市独资设立的一家生产制造型企业，位于山清水秀的湖北省宜昌市。该工厂主要生产口红、卸妆油、指甲油、眼线笔、粉底液、粉饼、睫毛膏等7类彩妆产品，涉及巴黎欧莱雅、美宝莲、羽西等6个广受消费者喜爱的品牌。该工厂总资产达4亿多万元，厂区面积达7万多平方米，产能达25亿支，在设备技术、生产管理、环保节能等方面均位居世界一流水平，是欧莱雅在亚太区最大的彩妆生产基地。该工厂一半左右的产品走出国门，出口到东南亚、日本、新西兰、印度尼西亚和韩国等国际市场。
综上所述，欧莱雅宜昌天美工厂是一家设备技术、生产管理、环保节能等方面均处于世界一流水平的彩妆生产基地，产品涉及多个知名品牌，并出口到多个国家和地区。
好。根据查询BOSS直聘显示。
1、欧莱雅宜昌工厂正式员工的工资待遇是5500至8000元。员工享受有交通费、五险一金、有薪假期、年终奖。
2、年节假日发放礼品及购物卡，员工生日发放生日购物卡。
博士研究生毕业去欧莱雅工作好。根据查询招聘网显示，去欧莱雅工作，是一个很好的工作平台，公司氛围很好，对实习生也很重视，能学到不少东西，上班都是比较轻松，同时工资也比较高的。欧莱雅（法国）化妆品集团公司是一家法国的化妆品公司，也是财富全球500强企业之一，创办于1907年，总部位于法国，2016年6月8日，2016年BrandZ全球最具价值品牌百强榜公布，欧莱雅排第36名，2018年12月18日，欧莱雅入选第十五届世界品牌500强排行榜，排87名，欧莱雅集团经营范围遍及130多个国家和地区，在全球拥有283家分公司、42家工厂、100多个代理商，以及5万多名的员工。
以下几个方式可以快速的招到更多的人：
1内部介绍（以工带工）
这种方法招来的人稳定性最好，效率也是最高的，但是需要给内部员工一定的介绍奖励才能激发介绍的热情。
2劳务公司
招聘量大、时间紧、临时性招工，往往通过劳务公司代招更具优势，可以节约招聘成本、优化招聘流程、聚焦核心业务。蓝招网专注为企业解决蓝领招聘和成本优化问题， 提供蓝领招聘、劳务派遣、劳务外包等服务。
3线上招聘
通过线上招聘平台、本地人才网、自媒体、短视频等线上渠道招聘。
4线下渠道
派人去人流量多的地方，如劳务市场、厂门口等，发传单、贴海报。
5校企合作
短期工或者暑假工会可以缓解企业用工问题，但是存在着技能不熟练导致产品质量异常等隐患 ，比较适合技术含量不高的工种。
6离职员工重返
可以联系离职员工，会有一部分愿意重返的，重返的员工技能还在，上手较快。
7招聘会
每年一些地方都会举办大型的招工会，大家可以现场了解招工的情况，这种形式招工可以让农民工有更多的选择机会。
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