医院系列故事——好色的大爷

    杨玉的目光看向远方，远方一个年轻漂亮的小护士正扶着一位七十多岁的大爷。

    大爷穿着一身沾满油渍兰色的中山装，手中拿着一根拐杖，个子不高，眯斜着眼睛，整个身体躺在小护士的身上。

    杨玉看见了，赶紧走过去。把病人安排在‘长凳子上，偷偷叫过小护士，告诉她快走，以后遇上这老头躺远点。

    杨玉是认识这个老头的，他叫吴富，己经在医院看了二十多年的病了，医院的老人都认识他。

    杨玉还记得当年他住院的情景。

    一天中午，来了一个排小便很痛苦的病人，医生检查后，说他是前列腺增生，需要手术，暂时安排他住院，等待手术。

    当时的杨玉刚参加工作，年轻漂亮，正好被分配到泌尿科，也就是吴富住院的科室。

    吴富每次看见杨玉都会说:“这难受那难受，这庠那庠”。让杨玉给他按摩身体或者挠痒痒 。

    杨玉那个时候刚参加工作，总想给领导留个好印象，所以她每次都有求必应，给他按摩后背按摩脚，替他挠痒痒，不嫌脏、不嫌累！有一次他甚至让杨玉给他按摩前列腺，说前列腺太痛了。

    杨玉必竟是没有出阁的姑娘，她羞红着脸走开了。

    从此吴富再要叫她做什么，她就不过去了。

    吴富的手术时间安排好了，是这周的周四！

    他的妻子和女儿也过来给他签字。

    让大夫意外的是:他的妻子和女儿强烈要求大夫把他的整个生殖器都给做掉。

    医生很意外，问起原因。他的妻子就给他讲起了十几年前的一件事。

    十几年前的一天，吴富骑着自行车，驮着他的情妇来到了妻子单位附近。他就是要给他妻子看看，离开她，还有很多女人喜欢他。

    妻子实在气愤不过，跟他们打了起来，当时的吴富和情妇联合起来，一起殴打妻子。

    周围的人连忙把他们拉开，并且纷纷指责他们不道德行为，情妇一看事情不对，赶紧溜了。吴富站在哪里对大家的指责充耳不闻，就好像大家说的不是他。

    这件事发生以后妻子提出离婚，吴富满不在乎的说:“离婚可以，但是孩子他一个也不要，抚养费一分也不给。”妻子儿女很寒心，但最终还是没有离成。

    那个年代离婚真是太难了！

    没有离成他也没有回归家庭，这么多年他总是换了一个情妇又一个情妇，钱从没有拿回家过。现在老了，也没有钱了，外面的女人不要他了，才想起妻子儿女，妻子儿女怎么能不恨他哪！

    医生很同情他们，但同情归同情，医生的职业道德是要遵守的，手术不能随便乱做。

    吴富顺利地做完了手术，他恢复的很好，出了院。

    可是就此跟医院结下了不解之缘。他常来看病，看的病也是五花八门，心脏的、胃的、气管的等等。只是再‘也没见过他的妻子和女儿的出现。

      他总是独自来，独自去。身上穿的衣服也从还能看得下去，到油渍麻花。从轻手利脚到拄了拐杖。

      所不变的是他依然好色，爱找年轻漂亮的小护士替他打针、换药，一茬的小护士不理他了，他就找下一茬，总有刚上班不懂深浅的小护士为他服务。

长沙理工大学

第六届“525大学生心理健康月”系列宣传活动方案

一、活动主题

认识爱 理解爱 学会爱 ——大学生恋爱心理

二、活动目标

围绕大学生的情感问题，通过开展形式多样的心理健康教育活动，丰富学生对爱的认识和理解，促进学生对爱与成长的理性思考，引导学生正确处理情感与学业、情感与自我成长的关系。

三、活动时间

5月12日——6月10日

四、活动内容以及时间安排

1、长沙理工大学首届大学生心理健康知识抢答赛

时间：5月12日——5月30日

组织：长沙理工大学大学生心理健康学习研究会科普部

内容：具体见通知

2、心理健康主题班会

时间：5月12日——5月30日

主题：认识爱 理解爱 学会爱

组织：学院心理辅导员、班级心理委员

3、心理成长征文

时间：5月15日——6月10日

主题：认识爱 理解爱 学会爱

4、心理沙龙——大学生与爱情

时间：5月12日——5月30日

组织：长沙理工大学大学生心理健康学习研究会沙龙部

5、“两性成长”团体心理辅导

时间：4月10日——6月5日

组织：学生工作部（处）学生心理健康教育中心

6、《美丽心灵》——大学生恋爱心理

组织：长沙理工大学大学生心理健康学习研究会会刊部

7、心理健康知识广场宣传活动

时间：5月20日——5月26日

组织：长沙理工大学大学生心理健康学习研究会调研部

五、活动要求

1、各学院要发挥“525大学生心理健康月”在学生心理健康教育中的作用，以此为契机，结合学院实际，精心策划，认真开展心理健康教育和知识宣传系列活动，并将活动方案（5月12日）与有关活动总结（6月30日）报学生工作部（处）学生心理健康教育中心。

2、各学院要充分发挥班级心理委员的作用，充分调动广大学生参与心理健康教育活动的积极性，努力营造和谐、健康、向上的校园心理文化氛围。

3、宣传横幅参照内容以及挂放地点安排见下表，请各学院按要求于5月24日完成。

单位 参照内容

学生工作部 预祝湖南省普通高等学校第二届暨长沙理工大学第六届“525—大学生心理健康月”心理健康主题教育活动取得圆满成功（金盆岭校区五号教学楼）

预祝湖南省普通高等学校第二届暨长沙理工大学第六届“525—大学生心理健康月”心理健康主题教育活动取得圆满成功（云塘校区综合教学楼前门）

文法学院 了解自我 正视自我 欣赏自我 完善自我（云塘校区行健轩1栋）

外国语学院 放飞心理之翼，塑造理想自我（云塘校区行健轩2栋）

设计艺术学院 预祝我校第六届“525大学生心理健康月”系列宣传活动取得圆满成功（艺术楼）

走近爱，认识爱，学会爱（云塘校区弘毅轩2栋）

经济与管理学院 构建和谐校园，让心灵充满阳光（文科楼）

预祝我校第六届“525大学生心理健康月”系列宣传活动取得圆满成功（云塘校区弘毅轩1栋旁主干道）

数学与计算科学学院 树立正确的'恋爱观 合理享受大学生活（云塘校区甘饴园）

电气与信息工程学院 关注心理健康 互帮互助 共同成长（工科1号楼）

树立正确的恋爱观 合理享受大学生活（云塘校区弘毅轩3栋）

交通运输工程学院 快乐融于集体，进步源于自信（工科2号楼）

了解自我 正视自我 欣赏自我 完善自我（云塘校区甘饴园）

土木与建筑学院 多一份耐心，少一份急燥；多一点包容，少一些争吵。（云塘校区行健轩4栋）

水利工程学院 预祝我校第六届“525大学生心理健康月”系列宣传活动取得圆满成功（工科3号楼）

快乐的自我、心灵的归宿（云塘校区汀香园）

汽车与机械工程学院 快乐融于集体，进步源于自信（云塘校区综合教学楼后门）

能源与动力工程学院 自尊、自信、自立、自爱（云塘校区弘毅轩4栋）

计算机与通信工程学院 与心灵相约，心理健康伴你同行（理科楼）

关注心理健康 互帮互助 共同成长（云塘校区综合实验楼）

物理与电子科学学院 与心灵相约，心理健康伴你同行（云塘校区汀香园）

化学与生物工程学院 关注心理健康 互帮互助 共同成长（云塘校区工科3号楼）

城南学院 预祝我校第六届“525大学生心理健康月”系列宣传活动取得圆满成功（本学院办公室楼前）

了解自我 正视自我 欣赏自我 完善自我（金盆岭校区东苑学生宿舍区）

树立正确的恋爱观 合理享受大学生活（金盆岭校区西苑学生宿舍区）

走近爱，认识爱，学会爱（金盆岭校区东苑学生食堂）

（横幅为绿底白字）

问题一: 劳资一心，「迈」向双赢？ 答: 无错 原因在广告里面「言简意赅」地解释得很清楚

我不在此重复 问题二: 困难正好考验大家默契？ 答: 无错 原因在广告里面「言简意赅」地解释得很清楚

我不在此重复 问题三: 痛苦的考验？ 答: 无错 有付出

才会有收获 要得到越大的收获

过程就会越艰苦 对绝大多数的人来说

要熬过艰苦的过程

是一件痛苦的考验; 对于少数工作狂 (我是其中之一) 来说

则不然 能做到「先天下之忧而忧」

才有条件去「后天下之乐而乐」 「先苦」

「后甜」便会更加令人回味 题外话: 好多「员工」都当自己高高左上

认为自己最叻

最醒

「上班」只系一件「无可奈何的差役」。 遇到逆境

就「奢求冻薪」或者「要求铁饭碗」

所以要达到「劳资一心」

谈何容易 就算有好「员工」

如果公司生意好差

而「老板」又有能力

咁样

大部份有能力的「老板」

可能都会选择「另觅发展」

共渡时艰

只系一个理想 所以「劳资一心，埋向双赢」系一句口号

就好似「港人治港」、「民主回归」

都系一句口号

「司局级首长任命又要睇中央」、「特首选举又要睇中央」

唔好太相信口号呀 另外

有好多人可以共「富贵」

唔可以共「患难」

「面对逆景」时

就会睇到人性的弱点。 尽然是Candle in the Wind

只要我地坚持信念、团结一致

Just Do It

我相信

Nothing is impossible我们千万不要没有轻言放弃

更不要不能好似上面果位人兄咁

妄自菲薄

引喻失义

以塞中谏之路也 如果我地真的放弃的话

就一定唔会有成功的一日 总之

只要我会永不放弃

含住眼泪

鼓起勇气

总果都一定不会是Tears in Heaven Imagine & Let It Be 2007-03-09 23:02:31 补充： 支持的人多吗 我会是唯一的支持者吗 支持自己

对自己的肯定

是让我努力向上的动力之一

亦是唯一能支持自继续生存的原因 众里寻他「已」千百度「了」

蓦然回首

那人「会否」在灯火阑珊处「呢」

好多老板都当自己高高左上

认为自己最叻

最醒

员工只系一件工具。 遇到逆境

就减薪或者炒鱿

所以要达到「劳资一心」

谈何容易 就算有好老板

如果公司生意好差

而员工又有能力

咁样

大部份有能力的员工

可能都会选择另谋高就

共渡时艰

只系一个理想 所以「劳资一心，埋向双赢」系一句口号

就好似求学不是求分数

都系一句口号

大学收生都系睇成绩

公司请人都系睇学位

唔好太相信口号呀 另外

有好多人可以共患难

唔可以共富贵

渡过左困难时间

就会睇到人性的弱点。